ما در دنیایی غوطه ور هستیم که به طور فزاینده ای سریع و مشتاقانه به دنبال تازگی است، ثبات در موارد مختلف دیگر وجود ندارد و بخاطر تغییرات و دگرگونی های بیش از حد دچار سرگیجه میشویم و همچنین به دلیل استرس ناشی از سازگاری های روزانه با موارد مختلف، بسیار خسته شده ایم.
از این نظر، پیش‌بینی موقعیت‌های شغلی و تقاضای بازار بسیار پیچیده است. آنچه ما می دانیم مهارت هایی است که به آنها نیاز خواهیم داشت و در آینده برای ما ارزشمند خواهند شد.

برای همین باید به موارد زیر توجه داشته باشیم👇

📌 تصمیم گیری و مذاکره
📌ارتباط قاطعانه
📌 مدیریت احساسات
📌 رهبری و کار تیمی
📌 توسعه شخصی به شیوه سفارشی
📌 تفکر انتقادی

در PDA ما معتقدیم که توسعه مهارت های نرم نقطه شروع خودشناسی است تا هرکسی بتواند پتانسیل خود را توسعه دهد و به استعداد نمایی خود دست پیدا کند.


#استعدادنمایی #مرزها_را_بشکنید #مدیریت_احساسات #استعدادیابی #تفکرانتقادی #توسعه_شخصی #ارتباط #قاطعانه #رهبری #کارتیمی #تصمیمگیری #مذاکره #سریع #مشتاقانه #استرس #موقعیت_شغلی #بازار #تقاضا #دنیا #مهارت #آینده

ویلیام مولتون مارستون روانشناس، مخترع ، محقق و نظریه پردازی بود که در سال 1928 نظریه ای به نام «احساسات افراد عادی» ارائه کرد که باعث شد تا ابزارهای تحلیل رفتار بر اساس آن شکل گیرد.
تئوری تعامل او با چهاربخش(تسلط، تأثیرگذاری، آرامش و سازگاری) تحت عنوان احساس اولیه نامیده شد که توضیح می‌دهد چگونه هر فرد انرژی را بر اساس نحوه درک هر موقعیت شغلی و یا تحصیلی ارایه می دهد و همچنین چگونه افراد به سمت هدف یا موقعیت جهت ارایه واکنش موفقیت‌آمیزحرکت می‌کنند.

در صورت تمایل به کسب اطلاعات بیشتر از لینک زیر استفاده نمایید.
https://bit.ly/3uXFg1Q

#احساس #استعدادیابی #موقعیت_شغلی #تسلط #آرامش #تاثیرگذاری #سازگاری #تئوری #محقق #مخترع #مارستون #موفقیت

به زودی سال جدیدی آغاز می شود و با آن، امکان تمرکز بر روی دستیابی به آنچه می خواهید در آینده انجام دهید را باید برای سال جدید برنامه ریزی نمایید.


بنابراین اگردر جستجوی شغلی جدید و یا تمرکز برای یادگیری حرفه ای جدید هستید، آزمون جهت گیری حرفه ای (VOT) یک ابزار #خودشناسی عالی است که به شما امکان می دهد به علایق و مهارت های خود نزدیک شوید زیرا:


✔️ سریع، قابل اعتماد و کاملا آنلاین است.

✔️ شامل مشاغل مرتبط با فناوری های جدید، علاوه بر مشاغل سنتی است.

✔️ گزارشی ساده، لذت بخش و خوانا ارائه می دهد.

✔️ این کار از یک پلت فرم کاربردی، مدرن و شهودی انجام می شود.

✔️ بر پایه سه رویکرد میان رشته ای استوار شده است که به شما یک نتیجه معتبر و ثابت می دهد.


برای شروع در سال جدید منتظر چه چیزی هستید؟ 🙌


#گرایش_حرفه_ای #استعدادیابی

ما همچنان به افزودن مزایا برای ‏مشتریان خود ادامه می دهیم.
ما می خواهیم افراد امکانات بیشتری را تجربه کنند، به همین دلیل، ما با Cuponstar همکاری مشترک را شروع می کنیم تا مزایای بیشتری را برای استعدادهایمان اضافه کنیم و آنها PDA را به بهترین شکل تجربه کنند.

تو هم بهتر زندگی کن! استعدادهایت را بشناس

#تصمیمات_بهتر #استعدادیابی #کانون_ارزیابی

بزرگترین #جشنواره #استعداد داده ها انگار رویدادی از سیاره ای دیگر بود توسط ما برگزار شد .

#DATATALENTFest

یک #رویداد سالیانه است که دانشجویان و علاقمندان #علوم_داده و مهندسی را با کارفرمایان از سراسر دنیا گرد هم جمع می آورد.
هم اکنون ما توانمندترین ابزار ارزیابی و #استعدادیابی #منابع_انسانی را در اختیار داریم.

🎊 متفاوت ترین هدیه نوروزی با پکیج #ارزیابی و استعدادیابی بین المللی🎊


۱. آیا میخواهید نیروی انسانی خود را با دقت بسیار بالا #استعدادیابی کرده و #شایستگی های آنها را برای برنامه های آینده توسعه بخشیده و سطح #رضایتمندی شغلی و فرهنگ سازمانی خود را افزایش دهید؟

۲. کارت هدیه نوروزی ارزشمند با قیمت ۲۵۰ هزارتومان برای استعدادیابی #تحصیلی و #شغلی فرزندان پرسنل
با این کار نقش پررنگی در آینده آنها داشته و سالی متفاوت و تاثیرگذار برایشان ایجاد نمایید و البته از مشاوره و کارگاههای ما در آینده نیز بهره مند شوند.

📣🌟اکنون بهترین زمان برای استفاده از انکوباتور #PDA با اعتبار بین المللی است.🌟

گزارشها را در ۵۰ صفحه به زبان فارسی و یا یک زبان مورد ... :
عربی ؛ انگلیسی؛ فرانسه ؛ اسپانیایی و روسی دریافت نمایید.

اطلاعات بیشترو یا تخفیف بالاتر از ۵۰ نفر
021 - 88633815
https://PDAinternational.net
https://PDAinternational.ir

🌟 اهمیت استعدادیابی با خانم دکتر راضیه کاهانی 🌟

دوستان عزیز، شما را به یک وبینار لایو فوق‌العاده دعوت می‌کنیم! در این جلسه، خانم دکتر راضیه کاهانی، روانشناس تربیتی، به بررسی اهمیت استعدادیابی و شیوه‌های اجرایی آن می‌پردازند.

🗓 تاریخ: شنبه ۱۱ اسفندماه 
🕗 زمان: ساعت ۲۰ شب 
📍 لینک: [iranbizkids@](https://www.instagram.com/iranbizkids)

در این وبینار، با روش‌های عملی استعدادیابی برای کودکان، بزرگسالان و والدین آشنا خواهید شد و همچنین منابع انسانی و ابزارهای بین‌المللی مانند PDA را بررسی می‌کنیم. تفاوت‌های این ابزار با سایر روش‌ها و برنامه‌های کارآفرینی موسسه را نیز خواهید شناخت.

این فرصت را از دست ندهید و حتماً به ما بپیوندید! 💡✨

#استعدادیابی #وبینار #روانشناسی #خودشناسی #آینده_سازان

برای استعدادیابی خود و فرزندتان با اولین مجموعه استعدادیابی ایران و بیش از یکدهه سابقه درخشان و بین المللی با ما در تماس باشید.
۰۲۱- ۸۸۶۳۳۸۱۵
TestEQ.ir


#استعدادیابی #استعداد #کودکان #آینده_کودکان #رشد_کودکان #آموزش_کودکان #پرورش_استعداد #موفقیت_کودکان #تربیت_کودکان #خلاقیت_کودکان #آموزش_و_پرورش #کودکان_با_استعداد #توسعه_فردی #آینده_روشن #منسا #کودکان_خلاق #پرورش_خلاقیت #آموزش_هنر #آموزش_ورزش #آموزش_علم #آموزش_فناوری #کودکان_موفق #استارتاپ #بورسیه

استخدام دستیار امور اداری

🔍 موسسه منابع انسانی و استعدادیابی در پردیس علم و فناوری تهران، واقع در خیابان جمهوری، به دنبال یک خانم فعال، پویا و مسئولیت‌پذیر با تعهد بالا و امکان توسعه و پیشرفت در آینده است.

💼 وظایف:
انجام امور اداری
هماهنگی جلسات و برنامه‌ها
ارتباط با مشتریان و همکاران

📈 شرایط:
حداقل مدرک کارشناسی
تجربه کاری مرتبط در صورت عدم تجربه امکان آموزش وجود دارد.
مهارت‌های ارتباطی عالی

📲 علاقمندان می‌توانند رزومه خود را در واتس‌اپ به شماره ۰۹۱۲۳۸۴۱۵۸۵ ارسال نمایند.



#استخدام #دستیار_اداری #فرصت_شغلی #تهران #منابع_انسانی #استعدادیابی #پیشرفت_شغلی #رزومه #شغل #منشی #پردیس #تهران #منابع_انسانی #استعدادیابی #کودکان #نوجوانان #جوانان #مشاوره #کار #کاریابی #کارمند #خانم #حقوق #دستمزد #بیمه #دانشجو #سابقه #مهارت #مهارت #ارتباطی #مشتریان

با اطلاعات دقیق استخدام کن و با هدف رشد کن.

🔍 آیا تا به حال بدون اطلاعات دقیق استخدام کرده‌ای؟
خبر بد این است که: ایده‌ی خوبی نیست!

📉 حدس، تردید و اتلاف زمان...
📊 با PDA، در هر تصمیم، شفافیت، سرعت و اطمینان را تجربه کن.

🌍 هم‌گام با شرکت‌های پیشرو دنیا، شما از یک پلتفرم بین‌المللی معتبر استفاده می‌کنید.
ما تنها پلتفرم بین‌المللی مورد تأیید و فعال در ایران هستیم.

و تنها ابزار قدرتمند ارزیابی با سیستم صحت‌سنجی پاسخ‌هاست که مانع از ورود اطلاعات غلط به ارزیابی ها میشود و برای استعدادیابی، کانون‌های ارزیابی، مشاوران و ارزیابان حرفه‌ای، انتخابی ایده‌آل محسوب می‌شود.

💡 با اطلاعات دقیق استخدام کن. با هدف توسعه بده.

برای کسب اطلاعات بیشتر با دفتر مرکزی PDA در ایران (مؤسسه تحقیق، توسعه و مشاوره نیوشا آتیه) تماس بگیرید:
📞 ۰۲۱-۸۸۶۳۳۸۱۵

#PDAAssessment #PeopleAnalytics #منابع_انسانی #مدیریت_استعداد #ارزیابی_رفتاری #کانون_ارزیابی #مشاوره_شغلی
#کانون_ارزیابی #استعدادیابی #مشاوره #جذب #استخدام #کوچینگ

ما ابزار خود، PDA Assessment را برای بیش از ۲۰۰ جوان ارایه دادیم؛ کسانی که توانستند از طریق دو کارگاه ۱۰۰٪ پویا و تعاملی، پروفایل رفتاری خود را به‌صورت عمیق بشناسند و از آن برای ایده‌پردازی و راه‌اندازی استارت‌آپ‌های نوآورانه استفاده کنند.


این فضا، مکانی منحصربه‌فرد بود که در آن نسل آیندهٔ حرفه‌ای‌ها جدیدترین گرایش‌های بازار کار را کشف کردند، با متخصصان ارتباط برقرار کردند و پتانسیل واقعی خود را کشف کردند. ⚡

در PDA، ما باور داریم که خودشناسی از سنین پایین برای رشد شخصی و حرفه‌ای ضروری است.

دفتر PDA در ایران آمادهٔ همکاری با مشاورین، مراکز ارزیابی، مراکز آموزشی و دانشگاه‌ها برای ارایه‌ی خدمات تیم‌سازی، استعدادسنجی و توسعهٔ فردی با استفاده از پیشرفته‌ترین ابزار بین‌المللی ارزیابی رفتار است.

📞 شماره تماس: ۰۲۱۸۸۶۳۳۸۱۵

#استعدادیابی #کانون_ارزیابی #منابع_انسانی #مشاوره #تیمسازی #شرکت #هلدینگ #توسعه #کوچینگ

💡 آیا می‌دانستید که…؟

۸۰٪ از مشکلات کاری بیشتر به رفتار افراد مربوط می‌شود تا مهارت‌های فنی.
۷۵٪ از کارمندانی که استعفا می‌دهند، به دلیل مشکلات در تیم یا فرهنگ سازمانی این کار را انجام می‌دهند.
۶۷٪ از شرکت‌ها اذعان دارند که در فرآیندهای استخدام خود دچار سوگیری (Bias) هستند.

با PDA Assessment می‌توانید از بروز این چالش‌ها جلوگیری کنید، به‌صورت عینی و بی‌طرفانه استخدام کنید و تیم‌هایی بسازید که با اهداف شما همسو باشند.

🔗 اطلاعات بیشتر در وب‌سایت ما
Pdainternational.ir
🚀 امروز تحول در سازمان خود را آغاز کنید.
برای کسب اطلاعات بیشتر با دفتر ایران مؤسسه نیوشا آتیه به شماره
📞 ۰۲۱۸۸۶۳۳۸۱۵
تماس بگیرید یا در واتساپ و تلگرام به شماره
📱 +۱۹۴۹۶۱۹۹۳۸۴
پیام دهید.
#ارزیابی_رفتاری #فرهنگ_سازمانی #استخدام #مدیریت_استعداد #توسعه_حرفه‌ای #استعدادیابی #منابع_انسانی #کانون_ارزیابی #مشاوره #روانشناسی_سازمانی

بزرگترین جشنواره استعدادیابی تیم های دونفره– واقعیت زنده!

رویدادی متفاوت و نوآورانه که قالب‌های سنتی را کنار زد و فضایی ساخت که در آن استعدادها در بالاترین سطح خود شکوفا شدند.

🧩 بیش از پنجاه تیم دو‌نفره استراتژیک در معرض آزمون و ارزیابی قرار گرفتند؛ از طریق چالش‌های واقعی، فعالیت‌های تعاملی، شبکه‌سازی، گفتگوهای الهام‌بخش، لحظات طنز، تحلیل داده‌ها… و بسیاری تجربه‌های دیگر.

📊 با استفاده از ابزار ارزیابی رفتاری PDA، هر تیم سبک رفتاری خود را بررسی کرد و دریافت که چگونه می‌تواند با تکمیل نقاط قوت یکدیگر، در مواجهه با چالش‌های دنیای واقعی عملکرد بهتری داشته باشد.

🔥 این رویداد یک روز پر هیجان بود؛ روزی برای فکر کردن، ارتباط گرفتن، به چالش کشیدن خود و جایی که تنها انتخاب این بود: خودت قهرمان داستانت باشی.

📌 برای استعدادیابی فردی و سازمانی با تنها ارزیاب بین المللی در ایران می‌توانید با دفتر ایرانِ مؤسسه نیوشا آتیه به شماره ۰۲۱۸۸۶۳۳۸۱۵ تماس بگیرید.



#استعدادیابی #منابع_انسانی #آینده_شغلی #آزمون_شخصیت #رشد_فردی #توسعه_سازمانی
#آزمون_PDA #مشاوره #کانون_ارزیابی #مدل_شایستگی #مشاوره_تحصیلی #مشاوره_شغلی

‍ تصاویری از جشنواره استعدادیابی – تیم‌های دو نفره

آنچه تجربه شد، فقط یک برنامه نبود؛ بلکه یک تجربه متفاوت، تعاملی و زنده بود که در آن استعداد، محور اصلی و صحنه‌ اول بود.
این رویداد با حضور بیش از ۱۰۰ شرکت‌کننده، بیش از ۱۰ سازمان مطرح و یک صبح پرانرژی برگزار شد؛ صبحی که در آن طنز، دانش کاربردی و مهارت‌های واقعی منابع انسانی کنار هم قرار گرفتند.

🔹 بخشی از تجربه شامل موارد زیر بود:

🎭 شروع با شبکه‌سازی همراه با طنز برای ایجاد انرژی، صمیمیت و ارتباط مؤثر از همان لحظه آغاز.

🧠 فعالیت‌های عملی با گزارش ارزیابی رفتاری PDA برای شناخت تیپ‌های رفتاری در شرایط واقعی.

💼 چالش‌های مرتبط با مهارت‌های کلیدی مدیریت منابع انسانی برای تصمیم‌گیری و عملکرد مانند تیم‌های حرفه‌ای با بازدهی بالا.

🎤 اتاق گفتگوی دونفره (Confessional) برای کشف شباهت‌ها، تفاوت‌ها و همخوانی‌های رفتاری بین افراد.

🥐 میان‌وعده برانچ همراه با گفت‌وگوهای انسانی واقعی و ارتباطات جدید.

🎙️ سخنرانان پایانی که دیدگاه‌هایی ارزشمند درباره آینده مدیریت استعداد ارائه کردند.

🎁 قرعه‌کشی و هدایا برای قدردانی از جامعه‌ای که جسارت تجربه کردن، یادگیری و فراتر رفتن از روش‌های سنتی را دارد.

🚀 حضور افراد در این رویداد ثابت کرد که مدیریت استعداد زمانی اثرگذارتر است که تجربه شود، حس شود و به اشتراک گذاشته شود.

📞 مؤسسه نیوشا آتیه، نماینده انحصاری سیستم سنجش رفتار سازمانی PDA در ایران است.
برای ارتباط با دفتر ایران با شماره زیر تماس بگیرید:
📍 ۰۲۱۸۸۶۳۳۸۱۵

#استعداد #استعدادیابی #چابکسازی #تیمسازی #منابع_انسانی #کانون_ارزیابی #مشاوره #همسر #زوج #شایستگی

🌎 برگزاری روز پی‌دی‌ای؛ رویداد بین‌المللی هوش مصنوعی و آینده دنیای کار در مکزیک 🇲🇽

رویداد روز پی‌دی‌ای با عنوان «راهبرد هوش مصنوعی» در شهر مکزیکوسیتی برگزار شد؛ رویدادی با محوریت افراد، ایده‌ها، نوآوری، فناوری و آینده دنیای کار که در آن نقش هوش مصنوعی و ابزارهای نوین در شناخت بهتر افراد و تصمیم‌گیری‌های حرفه‌ای مورد توجه قرار گرفت.

در این رویداد تأکید شد که هوش مصنوعی ابزارها را تغییر می‌دهد، اما شناخت درست انسان‌ها و استفاده صحیح از نتایج، همچنان به تخصص و تجربه نیاز دارد.

🔹 در ایران نیز برای استعدادیابی تحصیلی و انتخاب رشته بر اساس ویژگی‌های شخصیتی و همچنین انتخاب افراد توانمند برای سازمان‌ها و تیم‌های کاری می‌توان از ابزار پی‌دی‌ای، به‌عنوان تنها ابزار بین‌المللی فعال در ایران، استفاده کرد.

اگر می‌خواهید بدانید کدام رشته تحصیلی با ویژگی‌های شخصیتی و استعدادهای شما تناسب بیشتری دارد یا در سازمان خود به دنبال شناخت و انتخاب بهتر نیروهای توانمند هستید، ابزار پی‌دی‌ای می‌تواند مورد استفاده قرار گیرد.

021 88633815
Pdainternational.ir

#استعدادیابی #انتخاب_رشته #روانشناسی #هوش_مصنوعی #مدیریت_منابع_انسانی