🔝ВАКАНСИЯ: Руководитель пресс-службы
КОМПАНИЯ: Центр современного искусства Винзавод
ЛОКАЦИЯ: Москва

☄️Закажи услугу: ТРУДОУСТРОЙСТВО ТОП-МЕНЕДЖЕРА
📱+7 963 970 64 70
👉@CareerReviewCenter

✔️Требования:
— Высшее образование в области журналистики, связей с общественностью, коммуникаций, маркетинга, культурологии, искусствоведения или смежных направлений
— Опыт работы в PR не менее 5 лет, включая опыт управления коммуникациями культурных проектов (только культура и искусство)
— Понимание современной культурной повестки и контекста современного искусства, знание ключевых художников, институций, ярмарок, биеннале и профессиональных медиа (обязательно)
— Опыт руководства командой будет существенным преимуществом
— Опыт разработки коммуникационных стратегий и комплексных PR-кампаний
— Отличные навыки написания и редактирования текстов различных форматов
— Английский язык не ниже Upper-Intermediate
— Высокий уровень самоорганизации, инициативность, стратегическое мышление, лидерские качества, умение принимать решения и работать в условиях многозадачности
— Владение инструментами аналитики и мониторинга медиаполя (Медиалогия, TGStat и др.)
— Опыт работы с Figma, CapCut, TimePad и современными цифровыми инструментами будет преимуществом
 
✔️Будет преимуществом:
— Опыт работы в крупных культурных институциях, музеях, фондах или фестивалях
— Опыт антикризисных коммуникаций
— Опыт управления коммуникациями крупных выставочных проектов, фестивалей
— Понимание специфики работы с грантодателями, государственными и корпоративными партнерами
— Опыт подготовки спикеров к публичным выступлениям и взаимодействию со СМИ
 
📩КОНТАКТЫ:
hr@winzavod.ru

🔝ВАКАНСИЯ: CEO / Генеральный директор

☄️Закажи комплект: РЕЗЮМЕ, адаптированное под машинный поиск (ATS-системы) / СОПРОВОДИТЕЛЬНОЕ ПИСЬМО и правильно оформленный ПРОФИЛЬ hh и LinkedIn
📱 +7 963 970 64 70
👉@CareerReviewCenter

💎КОМПАНИЯ: Ищем CEO для запуска закрытой инвестиционной платформы в сфере крупной коммерческой недвижимости в Москве. Платформа объединяет инвесторов, Family Offices, фонды и собственников, предлагая топ-объекты (ТЦ, БЦ, склады, гостиницы, mixed-use).

⭐️Ваша задача: Сформировать стратегию, собрать команду, выстроить операционную модель и запустить бизнес.

Ресурсы для старта: Горячая база инвесторов, доступ к HR-топам, консультанты Family Office, готовая концепция продукта.

⭐️Обязательный опыт:
• 5+ лет управленческого опыта, из них 3+ года на позиции CEO / COO / Managing Director / Managing Partner.
• Успешный запуск бизнеса с нуля и вывод на прибыль.
• Управление компанией с оборотом от ₽2 млрд или сопоставимым направлением.
• Опыт построения коммерческой функции, CRM, KPI.
• Минимум 2 из 5 направлений: Коммерческая недвижимость (сделки/портфель от ₽1 млрд), Инвестбанкинг/M&A (сделки от ₽1 млрд), Private Equity / Asset Management, Wealth Management / Family Offices (работа с HNWI/UHNWI), Крупный брокерский/инвестиционно-консалтинговый бизнес (управление коммерцией).

⭐️Зона ответственности:
• Разработка стратегии и бизнес-модели.
• Найм ключевых руководителей (Инвестиции, Развитие/Коммерция, Партнёрства).
• Построение системы управления, CRM, KPI.

👉Задачи на первые 2 месяца:
• Подписать 50 договоров о показе предложений, 5+ консультантов.
• Заключить 2+ крупных партнёрства.
• Провести 1+ закрытое мероприятие.
• Сформировать pipeline инвесторов и подборку из 10 объектов.
• Совершить первые продажи доп.продуктов (подписки, билеты).
• Нанять команду и запустить операции.

⭐️Условия:
• Первые 1,5–2 месяца: Part-time, вознаграждение + опцион.
• После достижения целей: Full-time, фиксированный оклад + %.
• Пересмотр компенсации и зоны ответственности через 4 месяца.

📩 КОНТАКТЫ:
@conglmrat

🔝ВАКАНСИЯ: Директор регионального центра
КОМПАНИЯ: в ИТ-хаб Т-Банка (ex. Тинькофф)
ЛОКАЦИЯ: Санкт-Петербург
 
☄️Закажи услугу: ТРУДОУСТРОЙСТВО ТОП-МЕНЕДЖЕРА
📱+7 963 970 64 70
👉@CareerReviewCenter

✔️Обязанности:
Инициировать и реализовывать изменения в регионе, направленные на повышение эффективности процессов, инфраструктуры и взаимодействия команд
Выявлять и масштабировать успешные практики на уровень региональной платформы
Адаптировать и внедрять технологические инициативы компании в регионе, участвовать в запуске пилотов и новых программ
Представлять интересы региона во взаимодействии с центральными командами, топ‑менеджментом и внешними партнёрами
Инициировать и развивать партнёрства и проекты на территории региона, включая взаимодействие с бизнес‑сообществом и государственными структурами
Координировать работу административных и сервисных функций региона (HR, IT, эксплуатация, сервисы)
Обеспечивать устойчивую операционную работу офиса и решение нестандартных управленческих задач
Анализировать региональные метрики: утилизация офиса, вовлечённость, удержание сотрудников, удовлетворённость, эффективность сервисов
Формировать и реализовывать стратегию развития региона совместно с HR и административной командой
Принимать решения на основе данных и обеспечивать достижение целевых показателей региона
 
✔️Требования:
У вас есть опыт работы в управленческих или кросс‑функциональных ролях в крупных ИТ‑компаниях
У вас есть технический бэкграунд (разработка, аналитика, тестирование или другие технические роли) с последующим переходом в управленческую или продуктовую роль
Вы управляли продуктом, направлением или крупной программой и принимали ключевые решения по стратегии, приоритетам и ресурсам, обеспечивая достижение бизнес‑показателей
Умеете формировать и реализовывать стратегию на уровне региона или крупного подразделения
У вас есть опыт взаимодействия с топ‑менеджментом и внешними стейкхолдерами
Умеете работать с метриками и принимать решения на основе данных
Будет преимуществом опыт управления офисной инфраструктурой или административными командами в крупной организации

📩КОНТАКТЫ:
https://facancy.ru/vacancies/direktor-regionalnogo-tsentra-v-it-khab-t-banka-ex-tinkoff?utm_source=telegram&utm_medium=social&utm_campaign=31899060

🔝ВАКАНСИЯ: Финансовый бизнес-партнер
КОМПАНИЯ: Билайн
ЛОКАЦИЯ: Москва
 
☄️Закажи комплект: РЕЗЮМЕ, адаптированное под машинный поиск (ATS-системы) / СОПРОВОДИТЕЛЬНОЕ ПИСЬМО и правильно оформленный ПРОФИЛЬ hh и LinkedIn
📱 +7 963 970 64 70
👉@CareerReviewCenter

💡Что вам предстоит:
Создание и поддержание финансовых моделей "ставок" BeeLab 
Участие в процессе финансового закрытия отчётности по "ставкам" с фокусом на управленческие аналитики.
Поддержка команды BeeLab по всему спектру финансовых вопросов
Бюджетирование / прогнозирование BeeLab по правилам BeeLab, но с учётом корпоративных требований (как это сделать — задача этой роли)
Создание управленческой отчётности для команд BeeLab и УК BeeLab
 
💡Ожидания от кандидата:
Опыт в финансовом блоке от 5 лет
Знание системы учёта, отчётности и планирования, финансового бизнес-аналитика с опытом разработки и поддержания финансовых моделей бизнеса
Высокие AI компетенции
Большая насмотренность — от стартапов до крупных корпораций
Проактивность, готовность принимать самостоятельные решения и расти вместе с бизнесом

➡️КОНТАКТЫ:
https://facancy.ru/vacancies/finansovyi-biznes-partner-v-bilain?utm_source=telegram&utm_medium=social&utm_campaign=31899444

🔝ВАКАНСИЯ: Генеральный директор
КОМПАНИЯ: в IT-компанию группы компаний КАМАЗ
ЛОКАЦИЯ: Набережные Челны

 ☄️Закажи услугу: ТРУДОУСТРОЙСТВО ТОП-МЕНЕДЖЕРА
📱+7 963 970 64 70
👉@CareerReviewCenter

💡Обязанности:
Стратегическое развитие компании как разработчика и интегратора ПО для группы и (опционально) внешнего рынка
Выполнение плана по трансформации компании как разработчика: продуктовый подход работы, внедрение передовых практик разработки с применением ИИ
Выполнение плана по оптимизации расходов на поддержку существующего ландшафта ПО совместно с ИТ-директором группы компаний КАМАЗ: отказ от унаследованных систем, аутсорсинг, унификация
Реализация принятой в группе КАМАЗ стратегии импортозамещения (SAP, Teamcenter, Microsoft)
Управление отношениями с головной компанией как ключевым заказчиком: поддержка непрерывности бизнес-процессов, контакт-центра, решение критичных вопросов 24/7, SLA, приоритеты, финансирование
Развитие организации: найм, удержание и рост инженерных команд, HR-бренд как IT-работодателя
Управление make-or-buy решениями, работа с внешними подрядчиками и вендорами
Технологическое развитие: архитектура, инфраструктура, ИБ, готовность к внедрению ИИ-инструментов
Обеспечение финансовой устойчивости компании
Отчётность перед советом директоров и корпоративным управляющим
 
💡Требования:
Опыт на позиции генерального директора компании разработчика программного обеспечения - от 5 лет со штатом от 100 человек
Опыт работы в структуре промышленного холдинга или кэптивной-разработки (внутренний вендор для материнской компании) — существенное преимущество
Опыт выстраивания продуктовой/agile-модели разработки в организации, где раньше доминировал проектный/waterfall подход, комбинирование продуктового подхода и циклов проприетарного ПО
Опыт взаимодействия с советом директоров и акционерами, защиты бюджета и стратегии
Опыт выстраивания собственных команд разработки веб-приложений, 1С
Опыт работы с легаси-системами и их модернизацией (ERP, MES) — плюс
Понимание современных практик разработки ПО (Agile/Scrum, DevOps, продуктовое управление, PM BOK, управление проектами/портфелем проектов)
Финансовая грамотность: бюджетирование, unit-экономика ИТ-услуг, ценообразование внутренних сервисов
Понимание архитектуры корпоративных систем (ERP, MES) и трендов в автомобильной/машиностроительной отрасли (ADAS, автономный транспорт — плюс)
Опыт построения систем мотивации и удержания инженерных кадров в условиях дефицита кадров на рынке
Понимание вопросов информационной безопасности и комплаенса
Знание и понимание ITIL/ITSM процессов и их имплементация в крупных производственных компаниях с учетом поддержки и развития ПО

➡️КОНТАКТЫ:
https://facancy.ru/vacancies/generalnyi-direktor-v-it-kompaniiu-gruppy-kompanii-kamaz?utm_source=telegram&utm_medium=social&utm_campaign=31899564

🔝ВАКАНСИЯ: Открыта вакансия Главного технолога
КОМПАНИЯ: на Молочное производство, г.Москва
Рассматриваем кандидатов только из молочного производства!!!!
Релокация за счёт работодателя.

☄️Закажи комплект: РЕЗЮМЕ, адаптированное под машинный поиск (ATS-системы) / СОПРОВОДИТЕЛЬНОЕ ПИСЬМО и правильно оформленный ПРОФИЛЬ hh и LinkedIn
📱 +7 963 970 64 70
👉@CareerReviewCenter

⚡️Основные должностные обязанности:
Основные должностные обязанности:
· Организация и контроль технологического процесса производства имитационных сыров, в первую очередь моцареллы.
· Контроль соблюдения технологической дисциплины и санитарных требований на производстве.

⚡️Требования к кандидату:
· Обязателен практический опыт работы технологом на производстве имитационных сыров, преимущественно сыров типа моцарелла.

📩КОНТАКТЫ:
8-911-111-10-10 (Телеграмм, Max)
panfilova@1ceo.su

🔝ВАКАНСИЯ: Ищу сильного Коммерческого директора (Chief Commercial Officer).

 ☄️Закажи услугу: ТРУДОУСТРОЙСТВО ТОП-МЕНЕДЖЕРА
📱+7 963 970 64 70
👉@CareerReviewCenter

👨🏻‍💻О роли:
- Реализация готовой коммерческой стратегии и управление P&L.
- Работа с высоким рыночным спросом: квотирование, маржинальная аллокация и ценообразование.
- Дистанционное руководство распределенной B2B-командой продаж.
- Плотная связка с отдельной службой маркетинга и data-driven управление.

💎Наш кандидат:
- С опытом CCO / Head of Sales от 5 лет в B2B FMCG.
- С опытом в управлении маржинальностью и удаленными командами.
- Английский B1 (очень желательно).

👉Предлагаем: высокий доход (оклад + бонусы), широкие полномочия, формат: удаленно / гибрид.

📩КОНТАКТЫ:
Полное описание вакансии ниже, там же можно откликнуться. Все вопросы в личные сообщения или по вацап: +77074001223.
Также буду очень благодарен за рекомендации и репост!

🔔ФИНАЛ #ОСТАЛОСЬ_2_ДНЯ

🛍MEGA SALES «1 СЕНТЯБРЯ» в Career Review Center 🎁🎁🎁

Через несколько дней начинается самый активный период на рынке труда для руководителей, успей получить классный оффер!!

‼️Акция закончиться сегодня в 20-00 (05.09.2026)

💥МАКСИМУМ СКИДОК СЕГОДНЯ

⛔️ Количество лотов ограничено в каждой категории!!!

☄️ПЕРСОНАЛЬНОЕ ТРУДОУСТРОЙСТВО - СКИДКА 25% + РАССРОЧКА

☄️КОМПЛЕКТ РЕЗЮМЕ (подготовка резюме под ATS-системы, настройка hh и LinkedIn, шаблон сопроводительного письма, консультация по работе с hh и LinkedIn) - 25 000 руб.

☄️ПОДГОТОВКА К СОБЕСЕДОВАНИЮ и САМОПРЕЗЕНТАЦИЯ - 25 000 руб.

☄️АНАЛИЗ КАРЬЕРНОЙ СИТУАЦИИ и РАЗРАБОТКА КАРЬЕРНОЙ СТРАТЕГИИ - 65 000 руб.

▶️Для записи/консультации напишите нам в 📱МАХ +7963 970 64 70 или ✉️ Telegram @careerreviewcenter ⚠️СПЕШИТЕ
❗️ количество мест ограничено ⛔️


⚠️В теме письма укажите 1 СЕНТЯБРЯ

🔝ВАКАНСИЯ: Директор по Развитию в международную отельную группу на регионы Россия и страны СНГ.

 ☄️Закажи услугу: ТРУДОУСТРОЙСТВО ТОП-МЕНЕДЖЕРА
📱+7 963 970 64 70
👉@CareerReviewCenter

Уважаемые кандидаты C-level (BD) в Hospitality индустрии, крупный международный холдинг, управляющий сетью отелей премиум класса, в поиске Директора по развитию.

‼️Основная функция: Руководство стратегией расширения Холдинга на рынках России и СНГ.
‼️Ключевые задачи: Выявление, структурирование, ведение переговоров и реализация возможностей развития отелей сети, включая соглашения об управлении, франчайзинговые соглашения и стратегическое партнерство.
‼️Должность требует глубокого знания рынка России и СНГ, наличия налаженных профессиональных связей, управление взаимоотношениями с владельцами, инвесторами и девелоперами.
Базовые требования к кандидатам:
Сильный нетворк на российском рынке и стран СНГ и глубокая экспертиза в развитии гостиничного бизнеса (международные отели).
Готовность к постоянным командировкам по территории России, в страны СНГ и Персидского Залива.
Постоянная локация кандидата в России преимущество.
Отличное знание русского, Английский от Upper Intermediate.

➡️КОНТАКТЫ:
Направить резюме и/или узнать больше о вакансии прошу писать мне в личку в Линкедине, телеграм: @AelitaTurtaeva, вотсап +77010590187.

🔝ВАКАНСИЯ: Коммерческий директор (CCO / Chief Commercial Officer), Москва
КОМПАНИЯ: Крупная производственная компания

☄️Закажи комплект: РЕЗЮМЕ, адаптированное под машинный поиск (ATS-системы) / СОПРОВОДИТЕЛЬНОЕ ПИСЬМО и правильно оформленный ПРОФИЛЬ hh и LinkedIn
📱 +7 963 970 64 70
👉@CareerReviewCenter

Ищем Коммерческого директора, который возглавит коммерческую функцию и станет ключевым драйвером роста бизнеса

⭐️Задачи:
— разработка и реализация стратегии роста бизнеса;
— увеличение продаж и развитие сотрудничества с крупнейшими федеральными торговыми сетями;
— привлечение новых крупных клиентов, развитие каналов продаж и регионов;
— определение перспективных продуктовых категорий и ассортиментной стратегии;
— обеспечение эффективной загрузки производственных мощностей;
— управление коммерческой прибылью и P&L;
— руководство командой Sales и повышение эффективности коммерческой функции;
— участие в ключевых переговорах с крупнейшими клиентами;
— взаимодействие с производством, маркетингом, логистикой и финансами для достижения планов по продажам и прибыли.

Что важно:
🔹 опыт управления коммерческой функцией в бизнесе с оборотом от 10 млрд ₽;
🔹 опыт в FMCG / пищевой промышленности;
🔹 успешный опыт работы с федеральными торговыми сетями;
🔹 опыт управления P&L и крупными коммерческими командами;
🔹 подтвержденный опыт масштабирования бизнеса и роста выручки при сохранении или увеличении прибыльности;
🔹 сильные навыки стратегических и коммерческих переговоров;
🔹 системное мышление, лидерские качества и высокая ориентация на результат.

Компания предлагает:
— оклад + годовой KPI;
— возможность напрямую влиять на стратегию и финансовый результат бизнеса;
— официальное оформление по ТК РФ

КОНТАКТЫ:
для отправки резюме: o.kumanina@ancor.ru (Оксана)

🔝ВАКАНСИЯ: ОПЕРАЦИОННЫЙ ДИРЕКТОР / COO
КОМПАНИЯ: Propharm Partners

☄️Закажи комплект: РЕЗЮМЕ, адаптированное под машинный поиск (ATS-системы) / СОПРОВОДИТЕЛЬНОЕ ПИСЬМО и правильно оформленный ПРОФИЛЬ hh и LinkedIn
📱 +7 963 970 64 70
👉@CareerReviewCenter

🔹Обязанности:
• Систематизировать операционную деятельность компании, повысить эффективность процессов и реализовать проекты развития.
• Управление операционной деятельностью и руководителями подразделений;
• Оптимизация и регламентация бизнес-процессов;
• Внедрение KPI и системы мотивации;
• Автоматизация и развитие ERP / CRM / WMS;

🔹Требования:
• От 5 лет опыта на руководящих позициях;
• Подтверждённый опыт построения и оптимизации бизнес-процессов;
• Сильные навыки управления, аналитики и проектной работы;
• Знание Lean / Kaizen будет преимуществом;
• Опыт в фармацевтике, FMCG или дистрибуции — большой плюс.

📩КОНТАКТЫ:
ТГ @ainna_hr

#РЕЗЮМЕ
#hh

🔔АКЦИЯ - ФИНАЛ

Предлагаем 3 варианта комплекса по подготовке резюме, адаптированного под машинные алгоритмы (ATS-системы):

🦋🌸 Резюме + 50 тегов (для hh/linkedin) + сопроводительное письмо - 15 000

🦋🌸 ⁠Резюме +50 тегов (для hh/linkedin) + сопроводительные письма (3 шт) + настройка hh/linkedin + консультация по работе с hh/linkedin - 25 000

🦋🌸 Резюме +30 тегов (для hh) + сопроводительные письма (3 шт) + настройка hh + консультация по работе с hh - 22 000

🌺Акции до 20-00 05.09.2026

⁉️ ИНТЕРЕСНО❓

Ждём Ваш запрос на
📱 MAX +7 963 970 64 70
✉️ Telegram @CareerReviewCenter

🔝ВАКАНСИЯ: ДИРЕКТОР ПО СТРАТЕГИИ для нашего клиента крупной розничной сети

 ☄️Закажи услугу: ТРУДОУСТРОЙСТВО ТОП-МЕНЕДЖЕРА
📱+7 963 970 64 70
👉@CareerReviewCenter

✔️ЗАДАЧИ
• Разработка и реализация стратегии компании;
• Участие в проектах трансформации;
• Анализ рынка, внешних и внутренних трендов;
• Проработка различных сценариев развития бизнеса;
• Оценка стратегических инициатив и взаимосвязей между направлениями бизнеса;

✔️ТРЕБОВАНИЯ
• Для этой роли особенно важны сильное аналитическое и критическое мышление. Умение рассматривать несколько вариантов развития событий, проверять собственные и чужие гипотезы, видеть взаимосвязи процессов и доводить принятые решения до реализации.
• С опытом в стратегии / трансформации в крупных розничных сетях, e-commerce, telecom и других сопоставимых по масштабу B2C-бизнесах;
• Кандидаты из Big4 и стратегического консалтинга — при наличии существенного опыта проектов для ритейла
• Производственный, индустриальный и узкоспециализированный B2B-бэкграунд без релевантного опыта в указанных отраслях в рамках этого поиска НЕ рассматриваем.

📩КОНТАКТЫ
y.birichevskaya@mridge.ru с темой "Директорй по стратегии"

🔝ВАКАНСИЯ: ДИРЕКТОР ПО ЗАКУПКАМ И ЛОГИСТИКЕ
КОМПАНИЯ: в крупный производитель оборудования
ЛОКАЦИЯ: МОСКВА

☄️Закажи комплект: РЕЗЮМЕ, адаптированное под машинный поиск (ATS-системы) / СОПРОВОДИТЕЛЬНОЕ ПИСЬМО и правильно оформленный ПРОФИЛЬ hh и LinkedIn
📱 +7 963 970 64 70
👉@CareerReviewCenter

⚙️ЗАДАЧИ
• Основные задачи: налаживание прозрачности процессов, снижение неликвидов, автоматизация и цифровизация.
• На этой роли будет необходимо управлять командой из 50 человек (закупки, склад и логистика), отвечать за обеспечение производства полным спектром комплектующих и оборудования, заниматься развитием отношений с поставщиками, выстраивать эффективные цепочки поставок (импорт из Китая), управлять распределенной сетью складов и оптимизацией операционных процессов.

📣ТРЕБОВАНИЯ
• Успешный кандидат должен иметь опыт работы на руководящих позициях в закупках и логистике в производственном секторе от 5 лет, английский язык будет дополнительным преимуществом.

📌УСЛОВИЯ
• Компания предлагает хорошую окладную часть, годовой бонус и ДМС. Локация - юг Москвы, офисный формат.

📩КОНТАКТЫ
anastasia.belkina@getexperts.ru

🔝ВАКАНСИЯ: ЗАМЕСТИТЕЛЬ КОММЕРЧЕСКОГО ДИРЕКТОРА ПО ТЕЛЕМАРКЕТИНГУ
ЛОКАЦИЯ: УДАЛЕННО / МОСКВА / САНКТ-ПЕТЕРБУРГ

☄️Закажи комплект: РЕЗЮМЕ, адаптированное под машинный поиск (ATS-системы) / СОПРОВОДИТЕЛЬНОЕ ПИСЬМО и правильно оформленный ПРОФИЛЬ hh и LinkedIn
📱 +7 963 970 64 70
👉@CareerReviewCenter

📌ЗАДАЧИ
• Разрабатывать и защищать стратегию развития продающего отдела телемаркетинга, определяя векторы роста и точки эффективности.
• Управлять операционной эффективностью колл-центра: внедрять единую систему отчётности (от оператора до сводных показателей по отделу), контролировать качество работы и мониторить ключевые бизнес-метрики.
• Координировать кросс-функциональное взаимодействие с отделами продаж, продукта и автоматизации для выстраивания бесшовных процессов.
• Участвовать в проектах по автоматизации ПО для операторов, оптимизируя их работу и повышая продуктивность.
• Отвечать за P&L отдела: планировать бюджет, анализировать продуктовые и клиентские метрики, управлять финансовым результатом направления.

📌ТРЕБОВАНИЯ
• Опыт от 5 лет на позиции руководителя продающего колл-центра.
• Будет преимуществом опыт в банках, сотовых операторах, маркетплейсах, интернет-магазинах или крупных региональных колл-центрах (как in-house, так и на аутсорсе).
• Понимание логики исходящих коммуникаций и умение превращать аналитику показателей колл-центра в управленческие решения и рост эффективности.
• Опыт внедрения или доработки CRM-систем, уверенная работа с аналитическими инструментами (Tableau и аналоги).
• Владение полным циклом управления персоналом: подбор, адаптация, обучение, наставничество, развитие, вовлечение и удержание.

📩КОНТАКТЫ
• ТГ @yanashafee
• yshafeeva@marksmans.ru

🛒АКЦИЯ «1 СЕНТЯБРЯ»🍂

💜Акция закончится 05.09.2026 в 20-00


СПЕЦИАЛЬНОЕ ПРЕДЛОЖЕНИЕ на услугу ПЕРСОНАЛЬНОЕ ТРУДОУСТРОЙСТВО

🍃Скидка 25% на общую сумму договора
+ рассрочка (на аванс и на финальный платёж)
Базовая стоимость 1,5 оклада (без скидки)
Аванс 50% от стоимости целевого оклада (минимум 160 000 руб.)

☎️Для записи/консультации напишите нам в 📱MAX +7963 970 64 70 или в ✉️telegram @careerreviewcenter ❗️СПЕШИТЕ❗️

🔝ВАКАНСИЯ: ДИРЕКТОР ПО МАРКЕТИНГУ
КОМПАНИЯ: в Медиаруппу РИМ
ЛОКАЦИЯ: МОСКВА

 ☄️Закажи услугу: ТРУДОУСТРОЙСТВО ТОП-МЕНЕДЖЕРА
📱+7 963 970 64 70
👉@CareerReviewCenter

💡ЗАДАЧИ
• Управление маркетинговой стратегией: разработка и защита стратегии развития направления, включая автоматизацию и улучшение бизнес-процессов.
• Усиление лидогенерации: масштабирование каналов, которые показывают результат, и работа над улучшением текущих инструментов.
• Управление командой: руководство отделом из 15 человек, постановка задач, контроль результатов и выстраивание эффективной работы.
• Работа с аналитикой: принятие решений на основе маркетинговых данных и ключевых метрик.
• Курирование PR-направления и взаимодействие с подрядчиками.

💡ТРЕБОВАНИЯ
• Опыт работы: строго в российском Out-of-Home, медиа или рекламе. Большое преимущество — опыт в ТОП-5 наружной рекламы РФ (RUSS, Gallery, Maer) или крупных региональных компаниях с оборотом от 10 млрд руб. или численностью от 1000 человек.
• Управленческий опыт: построение стратегий и управление командой от 3 лет.
• Навыки: управление инвентарем, антикризисный прайсинг, юридическая подкованность, знание каналов трафика.

💡УСЛОВИЯ
• Доход: оклад от 400 000 руб. на руки плюс KPI и премии (обсуждаются индивидуально).

📩КОНТАКТЫ
aksakova@hr-profi.ru
ТГ @akksakova

🔝ВАКАНСИЯ: CEO / ГЕНЕРАЛЬНЫЙ ДИРЕКТОР

☄️Закажи комплект: РЕЗЮМЕ, адаптированное под машинный поиск (ATS-системы) / СОПРОВОДИТЕЛЬНОЕ ПИСЬМО и правильно оформленный ПРОФИЛЬ hh и LinkedIn
📱 +7 963 970 64 70
👉@CareerReviewCenter

⭐️ЗАДАЧИ
• Разработка стратегии и бизнес-модели.
• Найм ключевых руководителей (Инвестиции, Развитие/Коммерция, Партнёрства).
• Построение системы управления, CRM, KPI.

⭐️ТРЕБОВАНИЯ
• 5+ лет управленческого опыта, из них 3+ года на позиции CEO / COO / Managing Director / Managing Partner.
• Успешный запуск бизнеса с нуля и вывод на прибыль.
• Управление компанией с оборотом от ₽2 млрд или сопоставимым направлением.
• Опыт построения коммерческой функции, CRM, KPI.
• Минимум 2 из 5 направлений: Коммерческая недвижимость (сделки/портфель от ₽1 млрд), Инвестбанкинг/M&A (сделки от ₽1 млрд), Private Equity / Asset Management, Wealth Management / Family Offices (работа с HNWI/UHNWI), Крупный брокерский/инвестиционно-консалтинговый бизнес (управление коммерцией).

📩КОНТАКТЫ
ТГ @conglmrat