КОМПАНИЯ: РНКО «Платежные технологии»
☄️Закажи услугу: ТРУДОУСТРОЙСТВО ТОП-МЕНЕДЖЕРА
📱+7 963 970 64 70
👉@CareerReviewCenter
Обязанности:
Классификация и оценка финансовых инструментов (Положения Банка России № 604-П, 605-П, 606-П), формирование резервов на возможные потери (Положения № 590-П, 611-П), признание доходов и расходов по платёжным продуктам, нетипичные и новые для организации операции.
Просмотр регуляторной отчётности до отправки в Банк России (Указание № 4927-У) на предмет расхождений с управленческими данными и с расчётом нормативов: формы 0409101, 0409102, 0409110, 0409123, 0409135, годовая отчётность 0409807/0409808.
Независимый контроль расчёта обязательных нормативов РНКО (Инструкция Банка России № 207-И): достаточность собственных средств Н1.3, норматив ликвидности Н15. Прогноз нормативов при росте объёмов и запуске новых продуктов
Сверка учётного контура с казначейским
Учётная проработка новых продуктов до запуска, совместно с главным бухгалтером
Взаимодействие с внешним аудитором
Контроль налоговой позиции организации: налог на прибыль, НДС с учётом освобождения банковских операций (ст. 149 НК РФ).
Управление ликвидностью: внутридневная позиция, платёжный календарь, прогноз потоков по клиентской базе, буфер под нормативы
Размещение свободных средств: депозиты и корсчёт в Банке России, межбанковские размещения, инструменты из ломбардного списка. Политика размещения, лимиты на контрагентов, доходность против ликвидности
Управление валютной позицией и FX: котирование, хеджирование, контроль открытой валютной позиции, экономика конверсии в клиентских продуктах
Трассировка средств до зарубежных получателей
Открытие и ведение корреспондентских отношений с банками в России и за рубежом.
Финансовая модель РНКО: unit-экономика платёжных продуктов, тарифная политика, маржинальность по коридорам и клиентским сегментам
Годовой бюджет и среднесрочный финансовый план, план/факт-анализ, разбор отклонений, сценарное моделирование
Управленческая отчётность: P&L по продуктам и подразделениям, отчётность для Правления и Совета директоров, участие в мониторинге исполнения Стратегии
Планирование капитала
Представление интересов акционеров: расчёт распределяемой прибыли, подготовка решения о дивидендах с учётом ограничений законодательства об АО и требований Банка России, защита позиции по дивидендам в диалоге с Правлением и надзором. Контроль операционных расходов с позиции акционера, а не только бюджетодержателя
Финансовая часть работы с инвесторами и партнёрами: данные для due diligence, финансовая часть инвестиционных материалов.
Исполнение обязанностей Председателя Правления в период его отсутствия: оперативное руководство, подписание документов, представительство перед Банком России и контрагентами
Постоянное участие в работе Правления: вынесение вопросов, ответственность за решения коллегиального органа
Готовность пройти согласование в Банке России и поддерживать соответствие требованиям к деловой репутации на всём сроке работы.
➡️КОНТАКТЫ:
https://hh.ru/vacancy/137631612?from=share_android
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
hh.ru
Вакансия Заместитель Председателя Правления/Финансовый директор/CFO в Москве, работа в компании АО РНКО Платежные Технологии
Зарплата: не указана. Москва. Требуемый опыт: более 6 лет. Занятость: полная. Дата публикации: 20.10.2026.
Приглашаем воспользоваться уникальной услугой —«КОНСТРУКТОР РЕЗЮМЕ» теперь с применением современных технологий машинного анализа!
Выберите и закажите улучшение или создания с «нуля» любого отдельного блока вашего резюме:
Доверяйте профессионалам и современным технологиям — ваша карьера заслуживает лучшего результата!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
РЕКОМЕНДУЕМ КАНДИДАТА: CFO / COO / Заместитель генерального директора
#CFO #COO #ФинансовыйДиректор #ОперационныйДиректор #ЗаместительГенеральногоДиректора #АнтикризисноеУправление #ТрансформацияБизнеса #ОперационнаяЭффективность #Холдинги #M&A #Инвестиции
💼 Топ-менеджер с 25+ летним опытом управления финансово-экономическими и операционными блоками в крупных холдингах со сложной структурой.
Специализация: выход из убытка, системная трансформация, рост EBITDA и создание прозрачного управленческого контура для собственника.
📊 Масштаб управленческого опыта:
▪️ Оборот компании — 30+ млрд руб. в год;
▪️ Численность бизнеса — 15 000+ сотрудников;
▪️ Управляемая служба — 125 человек;
▪️ Капитальные вложения — до 6 млрд руб. в год;
▪️ Управление группой из 7 юридических лиц в сложной матричной структуре (филиальная сеть + дочерние общества).
🚀 Ключевые результаты (независимо от отрасли):
✔️ Вывел крупную компанию из операционного убытка 1,5 млрд руб., увеличив EBITDA с –4% до +10%. Экономический эффект программы повышения эффективности — 1–1,5 млрд руб. ежегодно.
✔️ Провел финансовый трек трех M&A-сделок с участием 10+ юридических лиц, обеспечив бесшовную интеграцию активов и обязательств без финансовых потерь.
✔️ Сократил цикл бюджетирования с 5 месяцев до 1 месяца, внедрив автоматическое формирование бюджета на основе производственных программ и нормативов.
✔️ В международном холдинге выстроил управленческую отчетность с нуля и консолидировал CF, BS и PL по 7 юрлицам в единой системе управления.
✔️ Реализовал инвестиционные проекты с бюджетом до $80 млн, привлек проектное финансирование, выстроил работу с банками и инвесторами.
✔️ Внедрил систему ценообразования на базе ERP с контролем отклонений в реальном времени, увеличив маржинальность портфеля контрактов.
⚙️ Сильная экспертиза в автоматизации: внедрение и развитие корпоративных систем на базе 1С, Odoo, Lexema, SAP; автоматизация бюджетирования, казначейства, управленческого учета и ценообразования.
🎯 Профессиональный фокус: антикризисное управление, финансовая и операционная трансформация, повышение рентабельности, CAPEX и инвестиционные проекты, M&A, управление распределенными командами и сложными холдинговыми структурами.
🏭 Отраслевой опыт: промышленность, нефтегазовый сектор, машиностроение, транспорт и логистика, производство, а также строительство и девелопмент.
📍 Готов к релокации.
🔒 Поиск ведется в закрытом формате.
Контакты представителя: Ирина
📩 e-mail: imp@crc360.ru
📱 моб.тел./МАХ: +7 (927) 744-07-37
👉 Telegram: @irina_petrova_14
#CFO #COO #ФинансовыйДиректор #ОперационныйДиректор #ЗаместительГенеральногоДиректора #АнтикризисноеУправление #ТрансформацияБизнеса #ОперационнаяЭффективность #Холдинги #M&A #Инвестиции
💼 Топ-менеджер с 25+ летним опытом управления финансово-экономическими и операционными блоками в крупных холдингах со сложной структурой.
Специализация: выход из убытка, системная трансформация, рост EBITDA и создание прозрачного управленческого контура для собственника.
📊 Масштаб управленческого опыта:
▪️ Оборот компании — 30+ млрд руб. в год;
▪️ Численность бизнеса — 15 000+ сотрудников;
▪️ Управляемая служба — 125 человек;
▪️ Капитальные вложения — до 6 млрд руб. в год;
▪️ Управление группой из 7 юридических лиц в сложной матричной структуре (филиальная сеть + дочерние общества).
🚀 Ключевые результаты (независимо от отрасли):
✔️ Вывел крупную компанию из операционного убытка 1,5 млрд руб., увеличив EBITDA с –4% до +10%. Экономический эффект программы повышения эффективности — 1–1,5 млрд руб. ежегодно.
✔️ Провел финансовый трек трех M&A-сделок с участием 10+ юридических лиц, обеспечив бесшовную интеграцию активов и обязательств без финансовых потерь.
✔️ Сократил цикл бюджетирования с 5 месяцев до 1 месяца, внедрив автоматическое формирование бюджета на основе производственных программ и нормативов.
✔️ В международном холдинге выстроил управленческую отчетность с нуля и консолидировал CF, BS и PL по 7 юрлицам в единой системе управления.
✔️ Реализовал инвестиционные проекты с бюджетом до $80 млн, привлек проектное финансирование, выстроил работу с банками и инвесторами.
✔️ Внедрил систему ценообразования на базе ERP с контролем отклонений в реальном времени, увеличив маржинальность портфеля контрактов.
⚙️ Сильная экспертиза в автоматизации: внедрение и развитие корпоративных систем на базе 1С, Odoo, Lexema, SAP; автоматизация бюджетирования, казначейства, управленческого учета и ценообразования.
🎯 Профессиональный фокус: антикризисное управление, финансовая и операционная трансформация, повышение рентабельности, CAPEX и инвестиционные проекты, M&A, управление распределенными командами и сложными холдинговыми структурами.
🏭 Отраслевой опыт: промышленность, нефтегазовый сектор, машиностроение, транспорт и логистика, производство, а также строительство и девелопмент.
📍 Готов к релокации.
🔒 Поиск ведется в закрытом формате.
Контакты представителя: Ирина
📩 e-mail: imp@crc360.ru
📱 моб.тел./МАХ: +7 (927) 744-07-37
👉 Telegram: @irina_petrova_14
КОМПАНИЯ: WiseAdvice-IT — федеральный IT-интегратор на рынке автоматизации бизнеса на платформе «1С:Предприятие».
☄️Закажи комплект: РЕЗЮМЕ, адаптированное под машинный поиск (ATS-системы) / СОПРОВОДИТЕЛЬНОЕ ПИСЬМО и правильно оформленный ПРОФИЛЬ hh и LinkedIn
📱 +7 963 970 64 70
👉@CareerReviewCenter
Нацеленность на достижение амбициозных целей, измеримых результатов и выполнение высоких KPI.
Опыт построения и внедрения эффективной системы управления продажами и сопровождения клиентов с ориентацией на рост и качество.
Умение развивать команду и управлять ее эффективностью (программистов, консультантов, руководителей проектов, КАМов, менеджеров по продажам и остальных сотрудников), повышая их производительность и компетенции.
Способность масштабировать команду в соответствии с ростом клиентской базы и объёмом проектов.
Владение инструментами планирования и выделения опережающих показателей для контроля и управления результатами.
Готовность работать в интенсивном режиме, принимать вызовы и постоянно обучаться в отрасли, где технологии быстро меняются.
Лидерские качества, умение мотивировать и вести команду к достижению целей.
Опыт работы в автоматизации и знание рынка будет являться преимуществом, но не обязательно, если вы готовы все эти знания наверстать.
Вывести компанию в лидеры по объему продаж и качеству сопровождения клиентов.
Построить и оптимизировать систему продаж и клиентского обслуживания, обеспечив рост конверсии и лояльности.
Эффективно управлять всеми сотрудниками компании, повышая общую производительность и развивая ключевые компетенции персонала.
Масштабировать команду и ресурсы компании в соответствии с увеличением клиентской базы и объёмом проектов.
Достигать и превосходить ключевые показатели эффективности (финансовые, операционные, качественные).
Обеспечивать тесное взаимодействие с другими подразделениями и ключевыми партнёрами для достижения целей.
➡️КОНТАКТЫ:
https://hh.ru/vacancy/136682893?from=share_android
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
hh.ru
Вакансия Руководитель ИТ-компании (СЕО) в Москве, работа в компании WiseAdvice-IT
Зарплата: не указана. Москва. Требуемый опыт: более 6 лет. Занятость: полная. Дата публикации: 16.10.2026.
❤4
КОМПАНИЯ: в инвестиционную компанию БКС Мир Инвестиций
ЛОКАЦИЯ: Москва
☄️Закажи услугу: ТРУДОУСТРОЙСТВО ТОП-МЕНЕДЖЕРА
📱+7 963 970 64 70
👉@CareerReviewCenter
Формировать и реализовывать инвестиционную стратегию компании с учетом обязательств по страхованию жизни (ALM, duration matching).
Управлять инвестиционным портфелем: распределять активы с учётом лимитов рисков, обеспечивать достижение целевой доходности, контролировать ликвидность.
Организовывать инвестиционный процесс: проводить инвестиционные комитеты, обеспечивать трейдинг, осуществлять постинвестиционный контроль.
Участвовать в управлении рыночными, кредитными и концентрационными рисками, разрабатывать лимиты совместно с риск-менеджером компании.
Взаимодействовать с контрагентами по инвестиционной деятельности (банки, УК, брокеры, депозитарии): отбирать партнёров, согласовывать условия работы и выстраивать соответствующие бизнес-процессы.
Работать совместно с продуктовым департаментом по вопросам доходности договоров страхования и иных условий продуктов, связанных с инвестиционной деятельностью.
Управлять командой инвестиционного блока: осуществлять подбор, развитие, постановку целей и повышение эффективности.
Высшее образование: финансы/экономика/математика; CFA/FRM/PRM — преимущество
Опыт работы в инвестициях/казначействе/управлении активами от 5 лет
Обязателен опыт в страховании (желательно life) или в финансовой организации с ALM-подходом (банк/НПФ/УК)
Навыки построения инвестиционных политик, регламентов, процессов и работы инвестиционных комитетов
➡️КОНТАКТЫ:
https://facancy.ru/vacancies/direktor-po-investitsiiam-v-investitsionnuiu-kompaniiu-bks-mir-investitsii?utm_source=telegram&utm_medium=social&utm_campaign=32332214
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤1
РЕКОМЕНДУЕМ КАНДИДАТА НА ПОЗИЦИИ: Операционный директор / Исполнительный директор / Заместитель генерального директора / Директор по операционной эффективности и аналитике.
#операционныйдиректор #COO #исполнительныйдиректор #операционнаяэффективность #бизнеспроцессы #трансформация #антикризисноеуправление #управлениепроектами #управлениепродуктами #PnL #автоматизация #цифровизация
🚀 Руководитель, который обеспечивает измеримый бизнес-результат.
Более 17 лет управленческого опыта в финансовом и IT секторах.
📌 Что умеет делать:
— превращать цели собственников в операционную стратегию и метрики;
— вскрывать точки роста через аудит структуры, процессов и продуктов;
— вести антикризисные и трансформационные проекты;
— строить процессное, проектное и продуктовое управление с нуля;
— задавать KPI, SLA и зоны ответственности;
— выстраивать регулярный контур: показатели, отчётность, эскалации;
— держать P&L, бюджет и unit-экономику;
— управлять маржинальностью, ФОТ и структурой затрат;
— связывать бизнес и IT, ставить ТЗ разработке;
— внедрять CRM, учётные системы, ЭДО;
— сокращать ручной труд через RPA и AI;
— собирать и развивать кросс-функциональные команды 100+;
— выращивать руководителей и оргструктуры под цели;
— формировать культуру ответственности за результат.
🏆 Результаты, которые характеризуют масштаб экспертизы:
🔹 операционная эффективность +10%, время ключевых процессов −70%;
🔹 IT-компания: EBITDA ×4, скорость процессов +40%;
🔹 10+ кросс-функциональных команд / 100+ сотрудников в управлении;
🔹 50+ проектов по оптимизации затрат и запуску продуктов;
🔹 7 продуктовых команд запущено с нуля;
🔹 новые продукты: +100 млн руб. дополнительного дохода в год;
🔹 страховой бизнес: рост ×10;
🔹 затраты на сопровождение процессов −50%.
⚙️ Практический опыт:
внедрение Balanced Scorecard | CRM Bitrix24 | Jira |ЭДО/КЭДО процессного, проектного и продуктового управления | работа с 1С, интеграциями | API | Agile/Scrum/Kanban | BPMN 2.0.
🛠 Области глубокой экспертизы: лизинг (в т.ч. СНГ), финансы, IT.
💡 Особенно рекомендована компаниям, где нужен руководитель, способный систематизировать бизнес, повысить управляемость и эффективность, провести масштабирование, трансформацию или антикризисные изменения.
📍 Готова рассматривать различные отрасли и релокацию.
🌍 Английский — B1 / Intermediate.
📞 Контакты кандидата:
Тел.: +7 (965) 122-13-63
WhatsApp / MAX: +7 (965) 122-13-63
Telegram: @MariaShi2025
E-mail: Shimaria1986@gmail.com
#операционныйдиректор #COO #исполнительныйдиректор #операционнаяэффективность #бизнеспроцессы #трансформация #антикризисноеуправление #управлениепроектами #управлениепродуктами #PnL #автоматизация #цифровизация
🚀 Руководитель, который обеспечивает измеримый бизнес-результат.
Более 17 лет управленческого опыта в финансовом и IT секторах.
📌 Что умеет делать:
— превращать цели собственников в операционную стратегию и метрики;
— вскрывать точки роста через аудит структуры, процессов и продуктов;
— вести антикризисные и трансформационные проекты;
— строить процессное, проектное и продуктовое управление с нуля;
— задавать KPI, SLA и зоны ответственности;
— выстраивать регулярный контур: показатели, отчётность, эскалации;
— держать P&L, бюджет и unit-экономику;
— управлять маржинальностью, ФОТ и структурой затрат;
— связывать бизнес и IT, ставить ТЗ разработке;
— внедрять CRM, учётные системы, ЭДО;
— сокращать ручной труд через RPA и AI;
— собирать и развивать кросс-функциональные команды 100+;
— выращивать руководителей и оргструктуры под цели;
— формировать культуру ответственности за результат.
🏆 Результаты, которые характеризуют масштаб экспертизы:
🔹 операционная эффективность +10%, время ключевых процессов −70%;
🔹 IT-компания: EBITDA ×4, скорость процессов +40%;
🔹 10+ кросс-функциональных команд / 100+ сотрудников в управлении;
🔹 50+ проектов по оптимизации затрат и запуску продуктов;
🔹 7 продуктовых команд запущено с нуля;
🔹 новые продукты: +100 млн руб. дополнительного дохода в год;
🔹 страховой бизнес: рост ×10;
🔹 затраты на сопровождение процессов −50%.
⚙️ Практический опыт:
внедрение Balanced Scorecard | CRM Bitrix24 | Jira |ЭДО/КЭДО процессного, проектного и продуктового управления | работа с 1С, интеграциями | API | Agile/Scrum/Kanban | BPMN 2.0.
🛠 Области глубокой экспертизы: лизинг (в т.ч. СНГ), финансы, IT.
💡 Особенно рекомендована компаниям, где нужен руководитель, способный систематизировать бизнес, повысить управляемость и эффективность, провести масштабирование, трансформацию или антикризисные изменения.
📍 Готова рассматривать различные отрасли и релокацию.
🌍 Английский — B1 / Intermediate.
📞 Контакты кандидата:
Тел.: +7 (965) 122-13-63
WhatsApp / MAX: +7 (965) 122-13-63
Telegram: @MariaShi2025
E-mail: Shimaria1986@gmail.com
👍1
https://max.ru/id772700449374_biz
https://www.facebook.com/share/7q1sWZppSoCj4L3V/?mibextid=K35XfP
https://www.facebook.com/share/ArY78GvTaTMAmzDG/?mibextid=K35XfP
https://t.me/vacancyCRC
https://t.me/myvacancyru
https://vk.com/vacancycrc
https://vk.com/my.vacancy
https://www.linkedin.com/company/96589778
https://www.linkedin.com/company/72163940
* Соц. сеть признана экстремистской организацией и запрещена на территории РФ
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤1
ЛОКАЦИЯ: Московская область, Люберцы
☄️Закажи комплект: РЕЗЮМЕ, адаптированное под машинный поиск (ATS-системы) / СОПРОВОДИТЕЛЬНОЕ ПИСЬМО и правильно оформленный ПРОФИЛЬ hh и LinkedIn
📱 +7 963 970 64 70
👉@CareerReviewCenter
• Управлять региональными складами: следить за соблюдением процессов, настраивать и тестировать новые технологии, вносить предложения по доработке WMS и анализировать эффективность текущих алгоритмов.
• Вести табелирование сотрудников — прозрачно и без «ручного» хаоса.
• Участвовать в открытии и переезде складов: готовить бюджеты, разрабатывать инструкции, регламенты и бизнес-процессы для новых подразделений.
• Проектировать схемы складов, рассчитывать необходимое оборудование для запуска новых точек и развития действующих.
• Быть на связи с командами на местах: поддерживать, обучать, консультировать и помогать им работать эффективно.
• Реальный опыт в складской логистике от 4 лет.
• Умение управлять распределенными региональными складами удаленно.
• Навык работы с большими данными в Excel — без паники перед таблицами.
• Знание WMS и 1С (на уровне уверенного пользователя).
• Готовность к командировкам — чтобы видеть процессы своими глазами.
📩КОНТАКТЫ:
Develop@tmtr.ru
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤1👍1
РЕКОМЕНДУЕМ КАНДИДАТА НА ПОЗИЦИИ: ИТ-директор (CIO) / Директор по цифровой трансформации (CDTO) / Директор по ИТ и внедрению ИИ-технологий.
#рекомендация #CIO #CTO #CDTO #DigitalTransformation #FinTech #1C #AIinIT
👨💼 Опытный ИТ-руководитель уровня CIO/CTO с более чем 10-летним стажем управления цифровыми трансформациями.
Обладает опытом руководства командами до 90 человек и реализации бюджетов свыше 600 млн рублей.
Сочетает стратегическое управление ИТ-ландшафтом с глубокой технической экспертизой в разработке, интеграции и DevSecOps.
🛠 Экспертиза охватывает:
ERP (включая импортозамещение Oracle EBS на базе 1С), BPM, DWH/BI, ITSM/ITIL и внедрение AI-инструментов.
🏆 Ключевые достижения за карьеру:
· Импортозамещение: Успешно перевел инфраструктуру крупного финансового холдинга с зарубежного стека (Oracle) на российский ERP-контур 1С; проект признан «Проектом года компании 1С».
· Внедрение ИИ: Интегрировал LLM/OCR инструменты в работу разработки и аналитики (более 250 сценариев применения), сократив срок выполнения рутинных изменений с нескольких дней до 20–30 минут.
· Масштабирование без найма: Увеличил объем выпуска банковского ПО при сохранении численности команды благодаря регламентации процессов и внедрению KPI.
· Надежность систем: Выстроенные процессы позволили полностью устранить просроченные обращения пользователей и исключить критические инциденты при релизах.
· Оптимизация затрат: Сокращение времени планирования логистики последней мили в 5 раз, сроков разработки — на 50%, снижение стоимости владения скоринговой системой на 30%.
⚙️Техническая экспертиза: Стек 1С (ERP, ЗУП, Документооборот), высоконагруженные архитектуры, ITIL, CI/CD, DevSecOps, практическое применение LLM для автоматизации внутренних процессов.
Контакт для связи: Наталья
📩 e-mail: natalia.belomestnova@crc360.ru
☎️ телефон: +7 (922) 036-18-11
☎️ МАХ: https://max.ru/u/f9LHodD0cOK7PCdG-NT1z_flDWs6tRty0l1rQjUMfhFh55LHb873Tj9HOb4
📱 Telegram: http://@litana05
ℹ️ Linkedin: https://www.linkedin.com/in/litana05/
📱setka: https://setka.ru/users/019d29a7-4344-7141-822c-8d34e7989906
#рекомендация #CIO #CTO #CDTO #DigitalTransformation #FinTech #1C #AIinIT
👨💼 Опытный ИТ-руководитель уровня CIO/CTO с более чем 10-летним стажем управления цифровыми трансформациями.
Обладает опытом руководства командами до 90 человек и реализации бюджетов свыше 600 млн рублей.
Сочетает стратегическое управление ИТ-ландшафтом с глубокой технической экспертизой в разработке, интеграции и DevSecOps.
🛠 Экспертиза охватывает:
ERP (включая импортозамещение Oracle EBS на базе 1С), BPM, DWH/BI, ITSM/ITIL и внедрение AI-инструментов.
🏆 Ключевые достижения за карьеру:
· Импортозамещение: Успешно перевел инфраструктуру крупного финансового холдинга с зарубежного стека (Oracle) на российский ERP-контур 1С; проект признан «Проектом года компании 1С».
· Внедрение ИИ: Интегрировал LLM/OCR инструменты в работу разработки и аналитики (более 250 сценариев применения), сократив срок выполнения рутинных изменений с нескольких дней до 20–30 минут.
· Масштабирование без найма: Увеличил объем выпуска банковского ПО при сохранении численности команды благодаря регламентации процессов и внедрению KPI.
· Надежность систем: Выстроенные процессы позволили полностью устранить просроченные обращения пользователей и исключить критические инциденты при релизах.
· Оптимизация затрат: Сокращение времени планирования логистики последней мили в 5 раз, сроков разработки — на 50%, снижение стоимости владения скоринговой системой на 30%.
⚙️Техническая экспертиза: Стек 1С (ERP, ЗУП, Документооборот), высоконагруженные архитектуры, ITIL, CI/CD, DevSecOps, практическое применение LLM для автоматизации внутренних процессов.
Контакт для связи: Наталья
📩 e-mail: natalia.belomestnova@crc360.ru
☎️ телефон: +7 (922) 036-18-11
☎️ МАХ: https://max.ru/u/f9LHodD0cOK7PCdG-NT1z_flDWs6tRty0l1rQjUMfhFh55LHb873Tj9HOb4
📱 Telegram: http://@litana05
ℹ️ Linkedin: https://www.linkedin.com/in/litana05/
📱setka: https://setka.ru/users/019d29a7-4344-7141-822c-8d34e7989906
❤1
КОМПАНИЯ: в госкорпорацию Роскосмос
ЛОКАЦИЯ: Москва
☄️Закажи услугу: ТРУДОУСТРОЙСТВО ТОП-МЕНЕДЖЕРА
📱+7 963 970 64 70
👉@CareerReviewCenter
Комплексное управление обеспечивающими функциями: финансы, HR, ИТ, закупки, АХО.
Разработка и внедрение новой структуры управления и системы мотивации, формирование корпоративной культуры и соцпакетов.
Финансовое оздоровление: контроль P&L, снижение накладных расходов, устранение замечаний аудиторов, точность учёта по проектам.
Цифровизация и автоматизация: КЭДО, ЮЗДО, ServiceDesk, CMDB, автоматизация закупок, интеграция СЭД, внедрение инструментов для сотрудников.
Выстраивание АХО как сервиса с SLA и дэшбордами.
Формирование архивов по проектам и продуктам, процессной модели управления.
10+ лет управленческого опыта, из них 3–5 лет на позиции операционного директора / заместителя гендиректора.
Опыт одновременного управления минимум 3–4 функциями: финансы, HR, ИТ, закупки, АХО.
Подтверждённый опыт трансформаций: реструктуризация, опыт работы с Советом директоров.
Практический опыт внедрения КЭДО, ЮЗДО, ERP/СЭД, ServiceDesk — инициация и доведение до результата.
P&L-ответственность, понимание управленческого учёта, аудита, 152‑ФЗ.
Системное мышление, умение приоритизировать и делегировать в условиях высокой нагрузки.
➡️КОНТАКТЫ:
https://facancy.ru/vacancies/operatsionnyi-direktor-v-organizatsiiu-goskorporatsii-roskosmos?utm_source=telegram&utm_medium=social&utm_campaign=32332099
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤1⚡1
КОМПАНИЯ: крупная известная компания (более 30 лет на рынке)
☄️Закажи комплект: РЕЗЮМЕ, адаптированное под машинный поиск (ATS-системы) / СОПРОВОДИТЕЛЬНОЕ ПИСЬМО и правильно оформленный ПРОФИЛЬ hh и LinkedIn
📱 +7 963 970 64 70
👉@CareerReviewCenter
🎯Цель должности – организация полного цикла продаж и аренды, обеспечение управления и обслуживания объектов недвижимости.
1. Монетизация активов:
Разработка и вывод на рынок новых продуктов: создание концепций развития земельных участков и объектов от идеи до запуска продаж.
Организация полного цикла продаж и аренды.
2. Управление объектами:
Обеспечение бесперебойной эксплуатации закрепленных объектов (хостел, гостиница, ЖК, объекты УФСИН): контроль инженерных систем, коммунальных ресурсов, заключение договоров с ресурсоснабжающими организациями.
Организация ремонтов и текущего содержания.
3. Документооборот:
Договорная работа и финансовый учет: заключение, пролонгация и расторжение договоров аренды, контроль выставления счетов, ведение управленческого учета доходов и расходов по каждому объекту, подготовка первичной документации.
4. Взаимодействие с госорганами:
Регистрация и разрешительная документация: регистрация прав на объекты и земельные участки, получение разрешений на строительство, реконструкцию и ввод в эксплуатацию, согласование документации с администрацией и надзорными органами.
Отчетность и контроль: подготовка и своевременное предоставление отчетов, деклараций в контрольно-надзорные органы, сопровождение проверок и устранение предписаний.
5. Управление персоналом:
Руководство и координация работы персонала на объектах
6. Финансовый контроль:
Бюджетирование: разработка годового бюджета управления (эксплуатационные расходы, ремонтный фонд) в разрезе каждого объекта, планирование доходной части и контроль исполнения бюджета.
Отчетность и анализ: подготовка ПАМ-графика и отчетности для акционера, анализ эффективности активов, подготовка предложений по повышению финансовой отдачи.
Высшее образование в сфере управления ЖКХ либо экономическое/юридическое + повышение квалификации по управлению ЖКХ.
Опыт работы на руководящих позициях (директор по управлению активами/директор по продажам/директор по развитию) в управляющих и девелоперских компаниях от 5-и лет.
Знание процессов эксплуатации зданий, взаимодействия с арендаторами и государственными органами.
Опыт оформления разрешительной документации (сертификаты, договоры на ресурсы).
Знание законодательства в сфере земельного права, ЖКХ и строительных норм.
Знания технологии строительства будет плюсом.
Опыт работы по реализации проектов коттеджных поселков или малоэтажных ЖК будет плюсом.
Условия:
Оформление по ТК РФ, все социальные гарантии.
ДМС + стоматология, скидки на питание и спорт.
График: 5/2 c 9 до 18.
Место работы: г. Киржач, Владмирская обл.
Конкурентный уровень дохода (оклад + бонусы за результат).
📩КОНТАКТЫ:
Резюме на почту tanya.lysova2021@bk.ru
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤1
РЕКОМЕНДУЕМ КАНДИДАТА НА ПОЗИЦИИ: Операционный директор / COO, Исполнительный директор, Генеральный директор / CEO
#COO #CEO #операционныйдиректор #исполнительныйдиректор #генеральныйдиректор #топменеджмент #P&L #EBITDA #трансформациябизнеса #операционнаяэффективность #управлениебизнесом
📈 Топ-менеджер, которого стоит рассматривать, когда бизнесу нужно не просто поддерживать процессы, а существенно улучшить финансовый результат.
Более 20 лет управленческого опыта.
Ключевая экспертиза — рост прибыльности, трансформация бизнеса и построение управляемой операционной модели: P&L, бюджетирование, управленческий учет, коммерция, оптимизация затрат, KPI, организационная структура и развитие управленческой команды.
🔥 О результатах лучше всего говорят цифры:
• увеличила прибыль компании в 7,5 раза за первый год — за счет управленческого учета, оптимизации клиентского портфеля и контроля затрат;
• вывела убыточный бизнес на устойчивую прибыльность, сократив операционные расходы на 35–40% и затраты на персонал на 10–30%;
• обеспечила рост совокупной прибыли группы на 25% за год благодаря диверсификации клиентского портфеля, развитию новых направлений и повышению операционной эффективности;
• в текущем бизнесе удвоила выручку за первый год, а в 2025 году обеспечила еще +39% к выручке и +70% к прибыли;
• создала систему управленческого учета по каждому проекту, исключила убыточные контракты и увеличила маржинальность бизнеса в 2 раза;
• увеличила средний чек на 24% и перевела 100% клиентов предыдущего года на долгосрочные контракты.
⚙️ Это руководитель с выраженным turnaround-подходом: умеет разбирать экономику бизнеса, находить источники потерь и роста, перестраивать процессы и превращать изменения в измеримый финансовый результат.
Есть опыт управления операционной и финансово-хозяйственной деятельностью, коммерческой функцией, организационными трансформациями, кросс-функциональными командами и взаимодействия с собственниками и советом директоров.
🌍 Английский — C1, испанский — C1.
Контакты
Имя: Ирина
📩 e-mail: imp@crc360.ru
☎️ телефон/МАХ: +7 (927) 744-07-37
📱 Telegram: @irina_petrova_14
ℹ️ Linkedin: https://www.linkedin.com/in/irina-petrova-3883982b/
#COO #CEO #операционныйдиректор #исполнительныйдиректор #генеральныйдиректор #топменеджмент #P&L #EBITDA #трансформациябизнеса #операционнаяэффективность #управлениебизнесом
📈 Топ-менеджер, которого стоит рассматривать, когда бизнесу нужно не просто поддерживать процессы, а существенно улучшить финансовый результат.
Более 20 лет управленческого опыта.
Ключевая экспертиза — рост прибыльности, трансформация бизнеса и построение управляемой операционной модели: P&L, бюджетирование, управленческий учет, коммерция, оптимизация затрат, KPI, организационная структура и развитие управленческой команды.
🔥 О результатах лучше всего говорят цифры:
• увеличила прибыль компании в 7,5 раза за первый год — за счет управленческого учета, оптимизации клиентского портфеля и контроля затрат;
• вывела убыточный бизнес на устойчивую прибыльность, сократив операционные расходы на 35–40% и затраты на персонал на 10–30%;
• обеспечила рост совокупной прибыли группы на 25% за год благодаря диверсификации клиентского портфеля, развитию новых направлений и повышению операционной эффективности;
• в текущем бизнесе удвоила выручку за первый год, а в 2025 году обеспечила еще +39% к выручке и +70% к прибыли;
• создала систему управленческого учета по каждому проекту, исключила убыточные контракты и увеличила маржинальность бизнеса в 2 раза;
• увеличила средний чек на 24% и перевела 100% клиентов предыдущего года на долгосрочные контракты.
⚙️ Это руководитель с выраженным turnaround-подходом: умеет разбирать экономику бизнеса, находить источники потерь и роста, перестраивать процессы и превращать изменения в измеримый финансовый результат.
Есть опыт управления операционной и финансово-хозяйственной деятельностью, коммерческой функцией, организационными трансформациями, кросс-функциональными командами и взаимодействия с собственниками и советом директоров.
🌍 Английский — C1, испанский — C1.
Контакты
Имя: Ирина
📩 e-mail: imp@crc360.ru
☎️ телефон/МАХ: +7 (927) 744-07-37
📱 Telegram: @irina_petrova_14
ℹ️ Linkedin: https://www.linkedin.com/in/irina-petrova-3883982b/
КОМПАНИЯ: Производственная компания
☄️Закажи комплект: РЕЗЮМЕ, адаптированное под машинный поиск (ATS-системы) / СОПРОВОДИТЕЛЬНОЕ ПИСЬМО и правильно оформленный ПРОФИЛЬ hh и LinkedIn
📱 +7 963 970 64 70
👉@CareerReviewCenter
ИТ и архитектура: сформировать целевую архитектуру предприятия и дорожную карту развития с учетом этапов строительства, пусконаладки, валидации и выхода на плановую мощность.
Проектирование и строительство: обеспечить учет ИТ-требований при проектировании серверных, сетей, систем связи, резервирования, безопасности и инженерной инфраструктуры.
Производственные системы: организовать выбор, внедрение и интеграцию систем классов ERP, MES, LIMS, QMS, WMS, SCADA и других решений, необходимых для производства, качества, лаборатории и складской логистики.
Запуск предприятия: управлять ИТ-планом готовности, тестированием, приемкой, миграцией данных, обучением пользователей и переходом систем в промышленную эксплуатацию.
Создать модель защиты IT/OT-инфраструктуры: сегментация сетей, управление доступами, защита удаленных подключений, резервное копирование, мониторинг и реагирование на инциденты.
Сформировать сервисную модель ИТ-поддержки: Service Desk, каталог услуг, SLA/OLA, управление инцидентами, проблемами и изменениями.
Опыт запуска производственных площадок/цехов/лабораторий
Актуальный уровень английского языка не ниже В2
Опыт: не менее 5 лет на руководящей ИТ-позиции; опыт создания ИТ-функции или инфраструктуры с нуля.
Техническая экспертиза: понимание IT/OT-инфраструктуры, сетей, серверов, резервирования, кибербезопасности и производственных систем.
FMCG/Фармацевтическая специфика: знание требований GxP/GMP, валидации компьютеризированных систем, data integrity и управления изменениями.
Запуск систем: опыт работы с URS, FAT, SAT, commissioning, qualification, UAT и go-live.
➡️КОНТАКТЫ:
https://hh.ru/vacancy/137879279?hhtmFrom=vacancy_search_list
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
hh.ru
Вакансия ИТ директор (строительство и запуск завода) в Москве, работа в компании ГЕТ ЭКСПЕРТС РЕКРУТМЕНТ
Зарплата: не указана. Москва. Требуемый опыт: 3–6 лет. Занятость: полная. Дата публикации: 28.09.2026.
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Персональное сопровождение на пути к успеху! 🎯
Стоимость договора составляет 1,5 оклада от вашего будущего дохода. Аванс при заключении договора — 50% от целевого оклада, но не менее 160 000 рублей. Остальная сумма выплачивается по факту выхода на новое место работы.
Свяжитесь с нами прямо сейчас:
Ваш карьерный успех — наша главная цель!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤1
КОМПАНИЯ: VisionLabs является одним из лидеров рынка в области компьютерного зрения и машинного обучения, наши продукты представлены более, чем в 40 странах.
☄️Закажи услугу: ТРУДОУСТРОЙСТВО ТОП-МЕНЕДЖЕРА
📱+7 963 970 64 70
👉@CareerReviewCenter
Обеспечение плановых показателей по объёму продаж и маржинальной прибыли на закреплённой территории;
Формирование и реализация стратегии развития бизнеса на рынках стран Африки;
Управление региональной командой (подбор, адаптация, развитие сотрудников, а также постановка задач, мотивация, контроль KPI и пр.);
Развитие клиентской и партнерской сети, ведение переговоров и личное участие в работе с ключевыми партнерами;
Проведение анализа рынка, конкурентов, точек роста для развития компании на вверенной территории;
Управление региональным бюджетом, контроль за расходами и обеспечение управленческой отчетности.
Опыт управления региональными продажами от 5 лет (из них 3+ года на позиции РОПа / Рег. директора);
Опыт развития бизнеса на международных рынках: опыт работы со странами Африки будет существенным преимуществом;
Опыт работы в области ИИ, биометрии, видеоаналитики и ИТ-проектов;
Опыт управления командой менеджеров по продажам от 5 человек;
Практический опыт работы с бюджетированием, CRM-системами и коммерческой аналитикой;
Английский — Upper-intermediate (B2) и выше. Знание французского и/или арабского будет преимуществом.
Готовность к регулярным командировкам.
➡️КОНТАКТЫ:
https://hh.ru/vacancy/136144875?hhtmFrom=vacancy_search_list
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
hh.ru
Вакансия Директор по развитию бизнеса / Региональный директор в Москве, работа в компании ВижнЛабс (VisionLabs)
Зарплата: не указана. Москва. Требуемый опыт: более 6 лет. Занятость: полная. Дата публикации: 28.09.2026.
РЕКОМЕНДУЕМ КАНДИДАТА НА ПОЗИЦИИ: Директор по развитию бизнеса / Директор по продажам / Коммерческий директор / Директор по продажам HoReCa / Foodservice
#директорпопродажам #коммерческийдиректор #директорпоразвитию #BusinessDevelopment #SalesDirector #HoReCa #Foodservice #B2B #Retail #ModernTrade #Ecommerce #KeyAccounts #FMCG #P&L
🚀 Коммерческий руководитель, который умеет не просто увеличивать продажи, а находить точки роста бизнеса, повышать прибыльность и перестраивать коммерческую модель под изменяющийся рынок.
Опыт — в крупных международных и российских производственных компаниях, включая СИБУР, Coca-Cola HBC и Huhtamaki. Экспертиза охватывает B2B, Retail, Modern Trade, E-commerce и HoReCa / Foodservice, управление P&L, ключевыми клиентами, ценовой и ассортиментной политикой, трейд-маркетингом и S&OP.
📊 В текущей роли отвечает за коммерческое направление с оборотом более 35 млрд руб. и обеспечивает выполнение финансового плана с отклонением не более 1%.
🏆 Результаты, которые характеризуют кандидата:
• +46% к продажам Retail и E-commerce — после разработки новой стратегии развития каналов и коммерческой политики.
• +11% EBITDA к бизнес-плану — за счет внедрения новой ценовой архитектуры.
• +30% доли продаж компании — после пересмотра коммерческой политики с учетом рынка и конкурентной среды.
• 270 млн руб. дополнительного коммерческого эффекта — от специальных предложений для ключевых клиентов.
• +21% sell-out и +9% EBIT направления — за счет развития промостратегии, category management, управления коммерческими условиями и трейд-маркетинговыми инвестициями.
• Один из крупнейших клиентских контрактов выведен в прибыль: +13% EBITDA.
• +15% к объему продаж и +12% к маржинальности через развитие ключевых клиентов, расширение портфеля и запуск новых категорий.
• Заключены контракты с Burger King, McDonald’s, KFC, Dodo Pizza, «Теремок», «Аэрофлот», PepsiCo, Coca-Cola, Heineken и другими стратегическими клиентами — дополнительный объем продаж 150 млн руб.
💡 Что особенно ценно: сочетание стратегического и «полевого» коммерческого опыта. Кандидат умеет формировать стратегию роста и одновременно лично работать с крупнейшими клиентами, проводить сложные переговоры, менять ценовые модели, запускать новые продукты и выстраивать взаимодействие продаж с маркетингом, производством и Supply Chain.
🌍 Есть международный опыт: география поставок в одном из проектов была расширена с 4 до 8 стран Европы. Английский — C1. Профессиональная подготовка по переговорам — GAP Partnership.
Рассматриваем компании, которым нужен коммерческий руководитель с подтвержденным опытом роста выручки, EBITDA и доли бизнеса, развития новых каналов и крупных стратегических клиентов.
Контакты
Имя: Ирина
📩 e-mail: imp@crc360.ru
☎️ телефон/МАХ: +7 (927) 744-07-37
📱 Telegram: @irina_petrova_14
ℹ️ Linkedin: https://www.linkedin.com/in/irina-petrova-3883982b/
#директорпопродажам #коммерческийдиректор #директорпоразвитию #BusinessDevelopment #SalesDirector #HoReCa #Foodservice #B2B #Retail #ModernTrade #Ecommerce #KeyAccounts #FMCG #P&L
🚀 Коммерческий руководитель, который умеет не просто увеличивать продажи, а находить точки роста бизнеса, повышать прибыльность и перестраивать коммерческую модель под изменяющийся рынок.
Опыт — в крупных международных и российских производственных компаниях, включая СИБУР, Coca-Cola HBC и Huhtamaki. Экспертиза охватывает B2B, Retail, Modern Trade, E-commerce и HoReCa / Foodservice, управление P&L, ключевыми клиентами, ценовой и ассортиментной политикой, трейд-маркетингом и S&OP.
📊 В текущей роли отвечает за коммерческое направление с оборотом более 35 млрд руб. и обеспечивает выполнение финансового плана с отклонением не более 1%.
🏆 Результаты, которые характеризуют кандидата:
• +46% к продажам Retail и E-commerce — после разработки новой стратегии развития каналов и коммерческой политики.
• +11% EBITDA к бизнес-плану — за счет внедрения новой ценовой архитектуры.
• +30% доли продаж компании — после пересмотра коммерческой политики с учетом рынка и конкурентной среды.
• 270 млн руб. дополнительного коммерческого эффекта — от специальных предложений для ключевых клиентов.
• +21% sell-out и +9% EBIT направления — за счет развития промостратегии, category management, управления коммерческими условиями и трейд-маркетинговыми инвестициями.
• Один из крупнейших клиентских контрактов выведен в прибыль: +13% EBITDA.
• +15% к объему продаж и +12% к маржинальности через развитие ключевых клиентов, расширение портфеля и запуск новых категорий.
• Заключены контракты с Burger King, McDonald’s, KFC, Dodo Pizza, «Теремок», «Аэрофлот», PepsiCo, Coca-Cola, Heineken и другими стратегическими клиентами — дополнительный объем продаж 150 млн руб.
💡 Что особенно ценно: сочетание стратегического и «полевого» коммерческого опыта. Кандидат умеет формировать стратегию роста и одновременно лично работать с крупнейшими клиентами, проводить сложные переговоры, менять ценовые модели, запускать новые продукты и выстраивать взаимодействие продаж с маркетингом, производством и Supply Chain.
🌍 Есть международный опыт: география поставок в одном из проектов была расширена с 4 до 8 стран Европы. Английский — C1. Профессиональная подготовка по переговорам — GAP Partnership.
Рассматриваем компании, которым нужен коммерческий руководитель с подтвержденным опытом роста выручки, EBITDA и доли бизнеса, развития новых каналов и крупных стратегических клиентов.
Контакты
Имя: Ирина
📩 e-mail: imp@crc360.ru
☎️ телефон/МАХ: +7 (927) 744-07-37
📱 Telegram: @irina_petrova_14
ℹ️ Linkedin: https://www.linkedin.com/in/irina-petrova-3883982b/
КОМПАНИЯ: Северсталь. IT & Digital
☄️Закажи комплект: РЕЗЮМЕ, адаптированное под машинный поиск (ATS-системы) / СОПРОВОДИТЕЛЬНОЕ ПИСЬМО и правильно оформленный ПРОФИЛЬ hh и LinkedIn
📱 +7 963 970 64 70
👉@CareerReviewCenter
анализировать бизнес-стратегию, цели и проблемы подразделений, переводить бизнес-потребности в ИТ-инициативы и дорожные карты;
выявлять, анализировать и приоритизировать потребности бизнеса, формировать и управлять портфелем ИТ-проектов и инициатив;
контролировать реализацию бизнес-ценности от внедренных решений;
обеспечивать эффективную коммуникацию между бизнес-заказчиками и ИТ-специалистами (разработчиками, аналитиками, архитекторами);
выстраивать долгосрочные доверительные отношения с ключевыми бизнес-заказчиками и руководителями;
анализировать рынок ИТ-решений (покупка vs. разработка), участвовать в выборе вендоров и внедрении новых систем;
анализировать текущие бизнес-процессы и данные для поиска возможностей их улучшения с помощью технологий.
имеете не менее 3 лет в роли ИТ-партнер в направлении Финансы;
знаете принципы финансового учёта, бюджетирования, казначейства;
имеете опыт работы с ERP-системами (SAP, Oracle, 1C и др.);
понимаете требования финансовой отчётности (РСБУ/МСФО);
знаете процессы управленческого учёта и финансового планирования и анализа;
имеете опыт внедрения и интеграции финансовых систем;
знаете и используете BI-инструменты для финансовой аналитики;
понимаете архитектуры данных и ETL-процессов;
имеете навыки работы с системами автоматизации отчётности;
умеете переводить бизнес-требования в IT-решения;
имеете опыт управления проектами и заинтересованными сторонами;
умеете обосновывать ROI технологических инициатив;
имеете навыки презентации решений топ-менеджменту;
имеете высшее образование в управленческо-экономическом, техническом или отраслевом направлении.
➡️КОНТАКТЫ:
https://hh.ru/vacancy/137512202?hhtmFrom=vacancy_search_list
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
hh.ru
Вакансия ИТ-партнёр в Москве, работа в компании Северсталь. IT & Digital
Зарплата: не указана. Москва. Требуемый опыт: 3–6 лет. Занятость: полная. Дата публикации: 18.09.2026.
🔝ВАКАНСИЯ: Директор по стратегии (Strategy Director / Chief Strategy Officer)
до 850 000 ₽ за месяц
Москва
🔻Обязанности:
- Разработка и обновление стратегии банка совместно с Правлением и акционерами.
- Анализ рынка, конкурентов, финтех-трендов и новых точек роста.
- Управление стратегическими инициативами: приоритеты, сроки, бюджеты, бизнес-эффект.
- Оценка новых направлений, партнерств и M&A-сделок.
- Подготовка аналитики и презентаций для топ-менеджмента и Совета директоров.
- Финансовая оценка стратегических проектов.
- Формирование и развитие команды стратегии.
🔻Требования:
- Опыт в стратегическом консалтинге (MBB / Big 4) с фокусом на финансовый сектор или на позиции Директора по стратегии в крупном банке.
- Хорошее понимание банковского бизнеса, рисков и регулирования.
- Опыт стратегических трансформаций, M&A или запуска новых направлений.
🔻Условия:
- От 850 000 ₽ gross в месяц, финальные условия обсуждаются индивидуально. Годовой бонус.
- Официальное оформление по ТК РФ.
- Расширенный ДМС и страхование жизни.
- Офис в центре Москвы.
- Прямое взаимодействие с руководством и акционерами банка.
🔻Подробнее: https://hh.ru/vacancy/137903244?hhtmFromLabel=vacancy_item_title&hhtmFrom=employer_vacancies
до 850 000 ₽ за месяц
Москва
🔻Обязанности:
- Разработка и обновление стратегии банка совместно с Правлением и акционерами.
- Анализ рынка, конкурентов, финтех-трендов и новых точек роста.
- Управление стратегическими инициативами: приоритеты, сроки, бюджеты, бизнес-эффект.
- Оценка новых направлений, партнерств и M&A-сделок.
- Подготовка аналитики и презентаций для топ-менеджмента и Совета директоров.
- Финансовая оценка стратегических проектов.
- Формирование и развитие команды стратегии.
🔻Требования:
- Опыт в стратегическом консалтинге (MBB / Big 4) с фокусом на финансовый сектор или на позиции Директора по стратегии в крупном банке.
- Хорошее понимание банковского бизнеса, рисков и регулирования.
- Опыт стратегических трансформаций, M&A или запуска новых направлений.
🔻Условия:
- От 850 000 ₽ gross в месяц, финальные условия обсуждаются индивидуально. Годовой бонус.
- Официальное оформление по ТК РФ.
- Расширенный ДМС и страхование жизни.
- Офис в центре Москвы.
- Прямое взаимодействие с руководством и акционерами банка.
🔻Подробнее: https://hh.ru/vacancy/137903244?hhtmFromLabel=vacancy_item_title&hhtmFrom=employer_vacancies
hh.ru
Вакансия Директор по стратегии (Strategy Director / Chief Strategy Officer) в Москве, работа в компании Центр Карьерной Диагностики…
Зарплата: до 850000 ₽ за месяц. Москва. Требуемый опыт: более 6 лет. Занятость: полная. Дата публикации: 29.09.2026.
КОМПАНИЯ: Негосударственный Пенсионный Фонд Сбербанка
☄️Закажи услугу: ТРУДОУСТРОЙСТВО ТОП-МЕНЕДЖЕРА
📱+7 963 970 64 70
👉@CareerReviewCenter
Построение системы риск-менеджмента НПФ и поддержание ее соответствия требованиям регулятора;
Разработка и совершенствование методик управления рисками;
Мониторинг и оценка рисков по инвестиционным портфелям;
Выявление, оценка и мониторинг рисков, связанных с осуществляемой НПФ деятельностью, в том числе, выявление (возможности) конфликта интересов;
Формирование регуляторной отчетности по управлению рисками для внешних и внутренних пользователей;
Взаимодействие с участниками Группы Сбербанк с целью реализации мероприятий в рамках управления рисками НПФ;
Проведение стресс-тестирования;
Оценка и мониторинг эффективности инвестиционной деятельности НПФ и доверительных управляющих;
Формирование бизнес-процессов по оптимальному и оперативному управлению рискам;
Автоматизация бизнес-процессов;
Контроль соблюдения лимитов по операциям на финансовых рынках;
Высшее образование (экономическое, финансовое, физико-математическое, техническое);
Опыт оценки (расчета) риск-характеристик финансовых инструментов, инвестиционных портфелей;
Опыт работы в риск-менеджменте в финансовых институтах: Банке, управляющей компании, брокере, страховой компании, НПФ не менее 5 лет;
Понимание экономических принципов и принципов функционирования финансового рынка, навыки моделирования процессов с использованием методов из области статистического анализа, теории вероятностей
Знание методов управления основными видами рисков: кредитный, рыночный, ALM и операционный;
Знание требований законодательства к НПФ управляющим компаниям и, как в части управления рисками, так и ведения инвестиционной деятельности;
➡️КОНТАКТЫ:
https://hh.ru/vacancy/137871997?hhtmFrom=vacancy_search_list
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
hh.ru
Вакансия Директор по рискам в Москве, работа в компании Негосударственный Пенсионный Фонд Сбербанка
Зарплата: не указана. Москва. Требуемый опыт: более 6 лет. Занятость: полная. Дата публикации: 20.10.2026.
Рекомендуем кандидата на позиции: Директор по цифровой трансформации / CDO / CDTO /
#кандидат #ИТдиректор #цифроваятрансформация #автоматизация #MES #ERP #АСУТП #производство #строительство #добыча #CIO #CTO
💼 Опытный ИТ-руководитель с 14-летним стажем управления цифровыми проектами в тяжелой промышленности. Специализируется на разработке и реализации комплексных стратегий автоматизации бизнеса для крупных промышленных холдингов.
🛠 Ключевые компетенции:
✅ Стратегия: Разработка и исполнение ИТ-стратегий (горизонт планирования от 1 до 15 лет). Проектирование архитектуры корпоративных систем под бизнес-цели компании.
✅ Управление портфелем проектов: Курирование активного пула из более чем 15 проектов одновременно, руководство кросс-функциональными командами численностью свыше 50 человек.
✅ Импортозамещение и AI: Глубокая экспертиза во внедрении отечественных ERP/MES-систем (включая сложные кастомизации продуктов 1С) и интеграции решений на базе искусственного интеллекта в производственные процессы.
✅ Производственная эффективность: Внедрение SCADA, АСУ ТП и MES-решений для контроля оборудования, снижения аварийности и оптимизации технологических цепочек.
🏆 Доказанные результаты (Hard Data):
✅ Полная автоматизация крупного нефтегазового холдинга за 4 года с экономией бюджета в 3 раза ниже рыночной — сокращение трудозатрат на подготовку отчетности на 60%, достижение 100% управляемости исполнения контрактов.
✅ Реализация стратегии развития ИТ в горнодобывающем холдинге: снижение простоев и аварийности оборудования до 20% за счет цифрового мониторинга; успешное внедрение модулей бюджетирования и производственного планирования на базе отечественной ERP-платформы.
✅ Успешные кейсы цифровизации на предприятиях ракетостроения (отраслевое решение проектирования изделий), в крупном энергетическом операторе (управленческий учет проектных затрат) и многопрофильном строительном подрядчике (модули закупок и охраны труда).
⚙️Отраслевой опыт: металлодобыча, нефтегазодобыча, энергетика, машиностроение.
⛔️ Не рассматривает компании, специализирующиеся на торговле (FMCG), фармакологии, пищевой отрасли, строительстве, банках и оборонной промышленности.
🌍 Локация: Москва (приоритет), возможна релокация в Санкт-Петербург или гибридный формат работы.
💰 Финансовые ожидания: Net от 500 тыс. руб.
🌍 Английский язык: B1 (Intermediate)
🎯
Контакты кандидата:
☎️ Телефон / WhatsApp: +7 (985) 257-11-64 (доступен с 10:00 до 19:00 МСК)
✈️ Telegram: @Tg_kr_e_v
📧 E-mail: lena_kruchkova@mail.ru
#кандидат #ИТдиректор #цифроваятрансформация #автоматизация #MES #ERP #АСУТП #производство #строительство #добыча #CIO #CTO
💼 Опытный ИТ-руководитель с 14-летним стажем управления цифровыми проектами в тяжелой промышленности. Специализируется на разработке и реализации комплексных стратегий автоматизации бизнеса для крупных промышленных холдингов.
🛠 Ключевые компетенции:
✅ Стратегия: Разработка и исполнение ИТ-стратегий (горизонт планирования от 1 до 15 лет). Проектирование архитектуры корпоративных систем под бизнес-цели компании.
✅ Управление портфелем проектов: Курирование активного пула из более чем 15 проектов одновременно, руководство кросс-функциональными командами численностью свыше 50 человек.
✅ Импортозамещение и AI: Глубокая экспертиза во внедрении отечественных ERP/MES-систем (включая сложные кастомизации продуктов 1С) и интеграции решений на базе искусственного интеллекта в производственные процессы.
✅ Производственная эффективность: Внедрение SCADA, АСУ ТП и MES-решений для контроля оборудования, снижения аварийности и оптимизации технологических цепочек.
🏆 Доказанные результаты (Hard Data):
✅ Полная автоматизация крупного нефтегазового холдинга за 4 года с экономией бюджета в 3 раза ниже рыночной — сокращение трудозатрат на подготовку отчетности на 60%, достижение 100% управляемости исполнения контрактов.
✅ Реализация стратегии развития ИТ в горнодобывающем холдинге: снижение простоев и аварийности оборудования до 20% за счет цифрового мониторинга; успешное внедрение модулей бюджетирования и производственного планирования на базе отечественной ERP-платформы.
✅ Успешные кейсы цифровизации на предприятиях ракетостроения (отраслевое решение проектирования изделий), в крупном энергетическом операторе (управленческий учет проектных затрат) и многопрофильном строительном подрядчике (модули закупок и охраны труда).
⚙️Отраслевой опыт: металлодобыча, нефтегазодобыча, энергетика, машиностроение.
⛔️ Не рассматривает компании, специализирующиеся на торговле (FMCG), фармакологии, пищевой отрасли, строительстве, банках и оборонной промышленности.
🌍 Локация: Москва (приоритет), возможна релокация в Санкт-Петербург или гибридный формат работы.
💰 Финансовые ожидания: Net от 500 тыс. руб.
🌍 Английский язык: B1 (Intermediate)
🎯
Контакты кандидата:
☎️ Телефон / WhatsApp: +7 (985) 257-11-64 (доступен с 10:00 до 19:00 МСК)
✈️ Telegram: @Tg_kr_e_v
📧 E-mail: lena_kruchkova@mail.ru
❤1