ЛОКАЦИЯ: Санкт-Петербург
КОМПАНИЯ: Крупная fashion-компания ищет руководителя, который возглавит направление архитектуры и строительства и будет отвечать за развитие магазинов сети.
☄️Закажи услугу: ТРУДОУСТРОЙСТВО ТОП-МЕНЕДЖЕРА
📱+7 963 970 64 70
👉@CareerReviewCenter
— архитектурная концепция и проектирование магазинов
— строительство и реализация проектов
— команда 40+ человек
— бюджеты, подрядчики и сметы
— развитие торгового оборудования и эффективное зонирование
📍 Релокационный пакет, ДМС, скидки на продукцию и другие льготы.
💰 Компенсация обсуждается индивидуально.
📩КОНТАКТЫ:
Если знаете подходящего человека — буду благодарна за рекомендацию 🙌
подробнее https://lnkd.in/eGz7UwEx
Можете присылать свои резюме и рекомендации мне на почту.
v.kravchenko@vld.ancor.ru
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
☄️Закажи услугу: ТРУДОУСТРОЙСТВО ТОП-МЕНЕДЖЕРА
📱+7 963 970 64 70
👉@CareerReviewCenter
🎯Цель должности – организация полного цикла продаж и аренды, обеспечение управления и обслуживания объектов недвижимости.
🔷 Обязанности:
1. Монетизация активов:
· Разработка и вывод на рынок новых продуктов: создание концепций развития земельных участков и объектов от идеи до запуска продаж.
· Организация полного цикла продаж и аренды.
2. Управление объектами:
· Обеспечение бесперебойной эксплуатации закрепленных объектов (хостел, гостиница, ЖК, объекты УФСИН): контроль инженерных систем, коммунальных ресурсов, заключение договоров с ресурсоснабжающими организациями.
· Организация ремонтов и текущего содержания.
3. Документооборот:
· Договорная работа и финансовый учет: заключение, пролонгация и расторжение договоров аренды, контроль выставления счетов, ведение управленческого учета доходов и расходов по каждому объекту, подготовка первичной документации.
4. Взаимодействие с госорганами:
· Регистрация и разрешительная документация: регистрация прав на объекты и земельные участки, получение разрешений на строительство, реконструкцию и ввод в эксплуатацию, согласование документации с администрацией и надзорными органами.
· Отчетность и контроль: подготовка и своевременное предоставление отчетов, деклараций в контрольно-надзорные органы, сопровождение проверок и устранение предписаний.
5. Управление персоналом:
· Руководство и координация работы персонала на объектах
6. Финансовый контроль:
· Бюджетирование: разработка годового бюджета управления (эксплуатационные расходы, ремонтный фонд) в разрезе каждого объекта, планирование доходной части и контроль исполнения бюджета.
· Отчетность и анализ: подготовка ПАМ-графика и отчетности для акционера, анализ эффективности активов, подготовка предложений по повышению финансовой отдачи.
🔷 Требования:
· Высшее образование в сфере управления ЖКХ либо экономическое/юридическое + повышение квалификации по управлению ЖКХ.
· Опыт работы на руководящих позициях (директор по управлению активами/директор по продажам/директор по развитию) в управляющих и девелоперских компаниях от 5-и лет.
· Знание процессов эксплуатации зданий, взаимодействия с арендаторами и государственными органами.
· Опыт оформления разрешительной документации (сертификаты, договоры на ресурсы).
· Знание законодательства в сфере земельного права, ЖКХ и строительных норм.
· Знания технологии строительства будет плюсом.
· Опыт работы по реализации проектов коттеджных поселков или малоэтажных ЖК будет плюсом.
🔷 Условия:
· Оформление по ТК РФ, все социальные гарантии.
· ДМС + стоматология, скидки на питание и спорт.
· График: 5/2 c 9 до 18.
· Место работы: Москва.
· Конкурентный уровень дохода (оклад + бонусы за результат).
📩КОНТАКТЫ:
Резюме на почту tanya.lysova2021@bk.ru
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥1
КОМПАНИЯ: в Yandex Crowd
ЛОКАЦИЯ: Москва
☄️Закажи услугу: ТРУДОУСТРОЙСТВО ТОП-МЕНЕДЖЕРА
📱+7 963 970 64 70
👉@CareerReviewCenter
👨🏻💻Ищут сильного финансового партнёра и менеджера — руководителя группы финансов. Вам предстоит отвечать за полный цикл финансового планирования, бюджетирования и управленческой отчётности для нескольких направлений, а также за развитие команды. Вы станете связующим звеном между финансами и бизнесом и поможете принимать взвешенные решения.
Финансовое партнёрство и бизнес-решения: вам предстоит выступать ключевым финансовым партнёром CEO Crowd и руководителей направлений, участвовать в формировании стратегии и принятии продуктовых и операционных решений. Вы будете оценивать инициативы и бизнес-сценарии, предлагать альтернативы и помогать находить баланс между ростом, инвестициями, качеством сервиса, эффективностью и рисками, выстраивать партнёрство с заказчиками и их финансовыми партнёрами: совместно планировать бюджеты и спрос, согласовывать тарифы, модели финансирования и правила перевыставления затрат
Бизнес-модель и финансовый контур: вы будете управлять финансовой моделью и обеспечивать целевой результат EBITDA = 0, развивать модели монетизации, тарификации и биллинга. Предстоит развивать методологию себестоимости, CPT, юнит-экономики и распределения затрат, оценивать экономику новых продуктов и обеспечивать прозрачность P&L. Также в вашей зоне ответственности будут процессы: бюджетные кампании и этапы перепрогноза, закрытия месяца, репортинг с аналитикой, ресурсная модель
Трансформация и автоматизация: нужно будет формировать целевую модель финансовой функции и дорожную карту трансформации, объединять процессы и данные в едином финансовом контуре, автоматизировать бюджетирование, прогнозирование, закрытие, биллинг, аллокации и отчётность, сокращать ручные операции, ошибки и сроки финансовых циклов
Больше пяти лет работали в финансах, в том числе в FP&A или на смежных ролях
Отлично знаете, как строить управленческую отчётность и планировать бюджеты
Умеете работать в Excel на продвинутом уровне и строить финансовые модели
Управляли командой в качестве прямого руководителя или руководителя проекта
Понимаете, как взаимодействовать с бизнес-подразделениями и помогать им принимать решения на основе цифр
Готовы работать с не всегда идеально выстроенными процессами и самостоятельно их улучшать
➡️КОНТАКТЫ:
https://facancy.ru/vacancies/rukovoditel-gruppy-finansov-v-yandex-crowd?utm_source=telegram&utm_medium=social&utm_campaign=31767864
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
facancy.ru
Руководитель группы финансов в Yandex Crowd
Я хочу поделиться интересной вакансией, которую мне подсказал сервис подбора вакансий Facancy.
❤5
#РЕЗЮМЕ
#hh
АКЦИЯ - 1 СЕНТЯБРЯ
Предлагаем 3 варианта комплекса по подготовке резюме, адаптированного под машинные алгоритмы (ATS-системы):
🦋 🌸 Резюме + 50 тегов (для hh/linkedin) + сопроводительное письмо - 15 000
🦋 🌸 Резюме +50 тегов (для hh/linkedin) + сопроводительные письма (3 шт) + настройка hh/linkedin + консультация по работе с hh/linkedin - 25 000
🦋 🌸 Резюме +30 тегов (для hh) + сопроводительные письма (3 шт) + настройка hh + консультация по работе с hh - 22 000
🌺Акции до 20-00 05.09.2026
⁉️ ИНТЕРЕСНО❓
Ждём Ваш запрос на
📱 MAX +7 963 970 64 70
✉️ Telegram @CareerReviewCenter
#hh
АКЦИЯ - 1 СЕНТЯБРЯ
Предлагаем 3 варианта комплекса по подготовке резюме, адаптированного под машинные алгоритмы (ATS-системы):
🌺Акции до 20-00 05.09.2026
⁉️ ИНТЕРЕСНО❓
Ждём Ваш запрос на
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤1
ЛОКАЦИЯ: Тольятти (релокационный пакет для кандидата и семьи).
☄️Закажи комплект: РЕЗЮМЕ, адаптированное под машинный поиск (ATS-системы) / СОПРОВОДИТЕЛЬНОЕ ПИСЬМО и правильно оформленный ПРОФИЛЬ hh и LinkedIn
📱 +7 963 970 64 70
👉@CareerReviewCenter
опыт работы Генеральным директором / CEO / Исполнительным директором / Директором дивизиона;
управление несколькими производственными площадками или самостоятельными бизнес-единицами;
подтвержденный опыт роста прибыли, трансформации бизнеса и управления P&L;
опыт в тяжелой промышленности: нефтегаз, нефтесервис, нефтехимия, металлургия, машиностроение, энергетика, горнодобывающая отрасль и другие капиталоемкие производства.
высокий уровень официального дохода (обсуждается индивидуально);
долгосрочная система мотивации;
ДМС, корпоративное обучение, MBA;
полная релокационная поддержка.
📩КОНТАКТЫ:
Если вы сами открыты к предложениям или можете порекомендовать сильного руководителя такого уровня - буду благодарна за сообщение в личные сообщения.
Контакты: https://t.me/MariaKonsmanovaHR
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Telegram
Мария Консманова, HR, подбор персонала, консультации для бизнеса, карьерное консул
Основатель кадрового агентства Марии Консмановой, ТОП 10 лучших КА. Подбор персонала. https://konsmanova-hrprof.ru/ HRD в крупных проектах
☄️Закажи комплект: РЕЗЮМЕ, адаптированное под машинный поиск (ATS-системы) / СОПРОВОДИТЕЛЬНОЕ ПИСЬМО и правильно оформленный ПРОФИЛЬ hh и LinkedIn
📱 +7 963 970 64 70
👉@CareerReviewCenter
📌Закрытая инвестиционная платформа в сфере крупной коммерческой недвижимости, которая предоставляет 10 лучших объектов рынка один раз в месяц. Платформа объединяет инвесторов, Family Offices, фонды, собственников и ведущих консультантов рынка.
Фокус — ТЦ, БЦ, склады, гостиницы, mixed-use и сложные сделки
• Формирование стратегии и бизнес-модели совместно с акционером.
• Построение операционной модели компании.
• Найм ключевой управленческой команды.
• Построение CRM, KPI и системы управления.
• Формирование коммерческой воронки.
• От 5 лет управленческого опыта: коммерческая недвижимость — сделки / портфель от ₽1 млрд.
• От 3 лет на позиции CEO / COO / Managing Director / Managing Partner.
• Опыт управления компанией с оборотом от 2 млрд ₽ или бизнес-направлением сопоставимого масштаба.
• Успешный запуск бизнеса или нового направления с нуля и вывод его на прибыль.
• Опыт построения коммерческой функции.
📩КОНТАКТЫ
ТГ @conglmrat
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Telegram
Р А
КОНГЛОМЕРАТ
❤1
КОМПАНИЯ: Крупная организация в нефтегазовой отрасли, реализующая масштабные CAPEX и OPEX проекты. Ищем опытного Директора по закупкам, который выстроит стратегию снабжения, оптимизирует процессы и обеспечит устойчивость цепочки поставок.
ЛОКАЦИЯ: Санкт-Петербург (фикс)
Зарплата: от 600 000 ₽ (фикс)
☄️Закажи услугу: ТРУДОУСТРОЙСТВО ТОП-МЕНЕДЖЕРА
📱+7 963 970 64 70
👉@CareerReviewCenter
Разработка и реализация стратегии закупок и политики контрактного управления.
Централизованные закупки и сопровождение крупных проектов (CAPEX).
Ведение переговоров с ключевыми поставщиками и заключение рамочных соглашений.
Управление командой закупок, развитие компетенций и внедрение KPI.
Контроль бюджетов, снижение TCO и реализация мероприятий по экономии.
Внедрение цифровых решений (e-procurement, ERP, аналитика).
Высшее образование (экономика, логистика, инженерия или аналог).
Опыт руководящей работы в закупках в крупной промышленной/нефтегазовой компании — от 7–10 лет.
Умение вести переговоры по крупным контрактам; опыт работы с EPC/FIDIC приветствуется.
Знание SRM, контрактного управления и оценки рисков поставок.
Опыт внедрения цифровых инструментов в закупках — преимущество.
Русский — свободно, английский — рабочий уровень.
Официальное трудоустройство и соцпакет.
Конкурентная зарплата от 600 000 ₽ (фикс) + бонусы.
Работа в крупной устойчивой компании, возможности для развития и влияния на стратегию.
Офис в Санкт-Петербурге, командировки возможны.
📩КОНТАКТЫ:
Отправьте резюме и краткое мотивационное письмо на электронную почту: varlamova.n@recryter.ru (Настасья) с темой «Директор по закупкам — СПб».
Пожалуйста, укажите причину Вашего увольнения / желания уволиться и дату возможного выхода на позицию
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤4
КОМПАНИЯ: фармацевтическую компанию ГЕДЕОН РИХТЕР – РУС
ЛОКАЦИЯ: Московская область, г. Егорьевск
☄️Закажи комплект: РЕЗЮМЕ, адаптированное под машинный поиск (ATS-системы) / СОПРОВОДИТЕЛЬНОЕ ПИСЬМО и правильно оформленный ПРОФИЛЬ hh и LinkedIn
📱 +7 963 970 64 70
👉@CareerReviewCenter
Обеспечение планирования и организации производства и складирования лекарственных средств в соответствии с требованиями государственных контролирующих органов и GMP;
Руководство технологическими трансферами, валидацией процессов и квалификацией оборудования, утверждение регламентов и SOP;
Подготовка производства к инспекциям и внешним аудитам, управление девиациями и изменениями (Change Control);
Модернизация мощностей, внедрение новых препаратов, автоматизация и оптимизация производственных процессов.
Опыт руководящей работы в производстве твердых ЛФ от 7 лет, обязательно в международных компаниях;
Опыт планирования производства и персонала, технологических трансферов, оптимизации и валидации процессов, подготовки к инспекциям;
Знание GMP EU и России, лицензионных требований, принципов валидации, квалификации оборудования, управления рисками и статистических методов контроля качества;
Навыки управления проектами, оценки поставщиков, разработки URS, автоматизации, ведения переговоров;
Английский язык не ниже B2, аналитическое мышление, стрессоустойчивость, многозадачность, ориентация на результат.
📩КОНТАКТЫ:
gorinaov@rg-rus.ru
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤1
Через несколько дней начинается самый активный период на рынке труда для руководителей, успей получить классный оффер!!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
от 500 000 ₽ за месяц,
КОМПАНИЯ: ООО Холдинг Финанс
☄️Закажи комплект: РЕЗЮМЕ, адаптированное под машинный поиск (ATS-системы) / СОПРОВОДИТЕЛЬНОЕ ПИСЬМО и правильно оформленный ПРОФИЛЬ hh и LinkedIn
📱 +7 963 970 64 70
👨🏻💻Роль
Мы в поиске сильного, опытного и талантливого Managing Director / COO, который станет «вторым пилотом» для фаундера и возьмет на себя операционное управление всей компанией. Основная задача на старте — запуск и масштабирование платежной инфраструктуры (открытие компаний платежных агентов в РФ и нерезидентских контуров, открытие счетов, выстраивание партнерских сетей с банками) и интеграция ее с нашей платформой торгового софинансирования. Основные направления — операционное управление экосистемой торгового софинансирования, координация работы с инвесторами, импортерами/экспортерами, логистическими, страховыми компаниями, таможенными брокерами и платежными агентами.
🚀Это ключевая стратегическая позиция: вы будете отвечать за то, чтобы вся сложная механика платформы работала как часы и координировать работу всей команды (включая Product и Tech блоки), отвечать за P&L, выстраивать юридические и операционные рельсы бизнеса, минимизировать риски и обеспечивать рост компании. По сути, вы становитесь архитектором операционной устойчивости и юридической структуры нашего международного бизнеса.
СТРОГО! С опытом работы на аналогичной руководящей позиции (Managing Director / COO / CEO-delegate) в финтехе, банках, платформах Trade Finance или структурах международных платежных агентов от 3-х лет. Из иных непрофильных отраслей кандидатов не рассматриваем! Просьба внимательно ознакомиться с требованиями к данной вакансии!
▪️ Задачи
▫️ Запуск платежной инфраструктуры: открытие и структурирование компаний платежных агентов в РФ и за рубежом (нерезидентские юрисдикции), открытие и ведение счетов в банках-партнерах;
▫️ Операционное управление всей экосистемой платформы торгового софинансирования и контроль бесперебойности бизнес-процессов «от и до»;
▫️ Межфункциональная координация команды (взаимодействие с CPO, CTO, юридическим и финансовым блоками) для реализации стратегии компании;
▫️ Построение и оптимизация сквозных процессов прохождения сделок: от онбординга инвесторов и верификации инвойсов до финальных трансграничных расчетов;
▫️ Управление комплаенс-процедурами, KYC/AML и минимизация регуляторных и операционных рисков в различных юрисдикциях;
▫️ Поиск, переговоры, заключение соглашений, координация взаимодействия с внешними инфраструктурными партнерами: банками-корреспондентами, платежными агентами, логистическими и страховыми компаниями, таможенными брокерами;
▫️ Построение эффективной организационной структуры компании, найм, адаптация и развитие ключевых руководителей направлений бэк-офиса, саппорта и операционного контроля;
▫️ Разработка и внедрение регламентов, SLA, стандартов работы отделов и регламентация кросс-функционального взаимодействия;
▫️ Участие в управлении финансовыми потоками, ликвидностью и операционными издержками (оптимизация Unit-экономики процессов) и P&L направления;
▫️ Подготовка регулярной управленческой отчетности для CEO;
▫️ Контроль качества клиентского сервиса и операционной поддержки для всех участников платформы;
▫️ Внедрение и контроль использования внутренних IT-инструментов, ERP/CRM-систем для автоматизации операционных задач;
▫️ Участие в стратегическом планировании и масштабировании бизнеса на новые географические рынки.
➡️КОНТАКТЫ:
https://hh.ru/vacancy/136123596?query=финансовый+директор&hhtmFrom=vacancy_search_list
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
hh.ru
Работа в компании Холдинг Финанс в Москве — актуальные вакансии на hh.ru
В компании Холдинг Финанс в Москве 0 вакансий 🏷️ Ознакомьтесь с актуальными предложениями в других регионах, узнайте о зарплатах, условиях труда и карьерных перспективах 💼 Отзывы сотрудников помогут лучше понять корпоративную культуру и выбрать подходящую…
❤2
РЕКОМЕНДУЕМ КАНДИДАТА: CFO / COO / Заместитель генерального директора
#CFO #COO #ФинансовыйДиректор #ОперационныйДиректор #ЗаместительГенеральногоДиректора #АнтикризисноеУправление #ТрансформацияБизнеса #ОперационнаяЭффективность #Холдинги #M&A #Инвестиции
💼 Топ-менеджер с 25+ летним опытом управления финансово-экономическими и операционными блоками в крупных холдингах со сложной структурой.
Специализация: выход из убытка, системная трансформация, рост EBITDA и создание прозрачного управленческого контура для собственника.
📊 Масштаб управленческого опыта:
▪️ Оборот компании — 30+ млрд руб. в год;
▪️ Численность бизнеса — 15 000+ сотрудников;
▪️ Управляемая служба — 125 человек;
▪️ Капитальные вложения — до 6 млрд руб. в год;
▪️ Управление группой из 7 юридических лиц в сложной матричной структуре (филиальная сеть + дочерние общества).
🚀 Ключевые результаты (независимо от отрасли):
✔️ Вывел крупную компанию из операционного убытка 1,5 млрд руб., увеличив EBITDA с –4% до +10%. Экономический эффект программы повышения эффективности — 1–1,5 млрд руб. ежегодно.
✔️ Провел финансовый трек трех M&A-сделок с участием 10+ юридических лиц, обеспечив бесшовную интеграцию активов и обязательств без финансовых потерь.
✔️ Сократил цикл бюджетирования с 5 месяцев до 1 месяца, внедрив автоматическое формирование бюджета на основе производственных программ и нормативов.
✔️ В международном холдинге выстроил управленческую отчетность с нуля и консолидировал CF, BS и PL по 7 юрлицам в единой системе управления.
✔️ Реализовал инвестиционные проекты с бюджетом до $80 млн, привлек проектное финансирование, выстроил работу с банками и инвесторами.
✔️ Внедрил систему ценообразования на базе ERP с контролем отклонений в реальном времени, увеличив маржинальность портфеля контрактов.
⚙️ Сильная экспертиза в автоматизации: внедрение и развитие корпоративных систем на базе 1С, Odoo, Lexema, SAP; автоматизация бюджетирования, казначейства, управленческого учета и ценообразования.
🎯 Профессиональный фокус: антикризисное управление, финансовая и операционная трансформация, повышение рентабельности, CAPEX и инвестиционные проекты, M&A, управление распределенными командами и сложными холдинговыми структурами.
🏭 Отраслевой опыт: промышленность, нефтегазовый сектор, машиностроение, транспорт и логистика, производство, а также строительство и девелопмент.
📍 Готов к релокации.
🔒 Поиск ведется в закрытом формате.
Контакты представителя: Ирина
📩 e-mail: imp@crc360.ru
📱 моб.тел./МАХ: +7 (927) 744-07-37
👉 Telegram: @irina_petrova_14
#CFO #COO #ФинансовыйДиректор #ОперационныйДиректор #ЗаместительГенеральногоДиректора #АнтикризисноеУправление #ТрансформацияБизнеса #ОперационнаяЭффективность #Холдинги #M&A #Инвестиции
💼 Топ-менеджер с 25+ летним опытом управления финансово-экономическими и операционными блоками в крупных холдингах со сложной структурой.
Специализация: выход из убытка, системная трансформация, рост EBITDA и создание прозрачного управленческого контура для собственника.
📊 Масштаб управленческого опыта:
▪️ Оборот компании — 30+ млрд руб. в год;
▪️ Численность бизнеса — 15 000+ сотрудников;
▪️ Управляемая служба — 125 человек;
▪️ Капитальные вложения — до 6 млрд руб. в год;
▪️ Управление группой из 7 юридических лиц в сложной матричной структуре (филиальная сеть + дочерние общества).
🚀 Ключевые результаты (независимо от отрасли):
✔️ Вывел крупную компанию из операционного убытка 1,5 млрд руб., увеличив EBITDA с –4% до +10%. Экономический эффект программы повышения эффективности — 1–1,5 млрд руб. ежегодно.
✔️ Провел финансовый трек трех M&A-сделок с участием 10+ юридических лиц, обеспечив бесшовную интеграцию активов и обязательств без финансовых потерь.
✔️ Сократил цикл бюджетирования с 5 месяцев до 1 месяца, внедрив автоматическое формирование бюджета на основе производственных программ и нормативов.
✔️ В международном холдинге выстроил управленческую отчетность с нуля и консолидировал CF, BS и PL по 7 юрлицам в единой системе управления.
✔️ Реализовал инвестиционные проекты с бюджетом до $80 млн, привлек проектное финансирование, выстроил работу с банками и инвесторами.
✔️ Внедрил систему ценообразования на базе ERP с контролем отклонений в реальном времени, увеличив маржинальность портфеля контрактов.
⚙️ Сильная экспертиза в автоматизации: внедрение и развитие корпоративных систем на базе 1С, Odoo, Lexema, SAP; автоматизация бюджетирования, казначейства, управленческого учета и ценообразования.
🎯 Профессиональный фокус: антикризисное управление, финансовая и операционная трансформация, повышение рентабельности, CAPEX и инвестиционные проекты, M&A, управление распределенными командами и сложными холдинговыми структурами.
🏭 Отраслевой опыт: промышленность, нефтегазовый сектор, машиностроение, транспорт и логистика, производство, а также строительство и девелопмент.
📍 Готов к релокации.
🔒 Поиск ведется в закрытом формате.
Контакты представителя: Ирина
📩 e-mail: imp@crc360.ru
📱 моб.тел./МАХ: +7 (927) 744-07-37
👉 Telegram: @irina_petrova_14
❤1
Quiver
☄️Закажи услугу: ТРУДОУСТРОЙСТВО ТОП-МЕНЕДЖЕРА
📱+7 963 970 64 70
👉@CareerReviewCenter
📌О компании
Мы — платёжный сервис (платёжный агент), работающий на стыке финтеха и международной торговли. Наши клиенты — компании, которым нужны быстрые, надёжные и эффективные расчёты с зарубежными партнёрами. Мы строим собственные маршруты движения средств и ищем лидера, который возьмёт под контроль всю финансово-правовую архитектуру бизнеса.
Нам нужен не классический бухгалтер или казначей. Нам нужен архитектор финансовых схем — человек, который понимает, как устроен транзакционный бизнес в условиях постоянных изменений, и умеет находить рабочие решения там, где стандартные инструменты не работают.
Вы будете отвечать за построение и сопровождение всей цепочки ВЭД-платежей: от приёма средств до финального зачисления бенефициару. Это требует не только знания нормативной базы, но и практического опыта обхода ограничений в рамках правового поля.
1. Построение и оптимизация платёжных цепочек
Разработка и внедрение оптимальных маршрутов для международных расчётов с учётом санкционных ограничений, требований банков-корреспондентов и валютного контроля.
Использование альтернативных инструментов: работа с иностранными платёжными системами, PSP, криптоактивами , офшорными структурами, схемами с участием нескольких юрисдикций.
Постоянный поиск новых каналов и «окон» для проведения платежей, анализ их надёжности и стоимости.
2. Гибкий комплаенс и управление рисками
Обеспечение соответствия 115-ФЗ, 161-ФЗ, 173-ФЗ, но с акцентом на минимизацию операционных издержек и скорости проведения операций.
Организация работы отдела валютного контроля
Взаимодействие с банками-партнёрами по вопросам комплаенса, разблокировки платежей, защиты позиций при запросах.
3. Управление ликвидностью в мультивалютной среде
Построение системы движения средств через специальные счета, иностранные счета, счета третьих лиц (в рамках агентских договоров).
Прогнозирование потоков, учёт курсовых разниц, комиссий и скрытых издержек.
Контроль за достаточностью ликвидности на всех участках цепочки.
4. Налоговая оптимизация и структурирование
Разработка законных способов снижения налоговой нагрузки при трансграничных операциях.
Использование иностранных компаний, агентских схем, роялти и иных инструментов
Подготовка управленческой отчётности
5. Команда и автоматизация
Руководство финансовым блоком (казначейство, бухгалтерия, отдел валютного контроля, отдел по работе с банками).
Внедрение IT-решений для контроля цепочек в режиме реального времени, минимизация ручного труда.
➡️КОНТАКТЫ:
https://hh.ru/vacancy/136660098?query=финансовый+директор&hhtmFrom=vacancy_search_list
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
hh.ru
Работа в компании Quiver в Москве — 2 вакансии на hh.ru
В компании Quiver в Москве 2 вакансии 🏷️ Ознакомьтесь с актуальными предложениями, узнайте о зарплатах, условиях труда и карьерных перспективах 💼 Отзывы сотрудников помогут лучше понять корпоративную культуру и выбрать подходящую работу ✅ Найдите вакансию…
❤1
от 500 000 ₽ за месяц
КОМПАНИЯ: Компания-партнер, которая занимается организацией частных перелетов по всему миру с 2002 года
☄️Закажи комплект: РЕЗЮМЕ, адаптированное под машинный поиск (ATS-системы) / СОПРОВОДИТЕЛЬНОЕ ПИСЬМО и правильно оформленный ПРОФИЛЬ hh и LinkedIn
📱 +7 963 970 64 70
👉@CareerReviewCenter
Управление финансовым отделом и координация его работы( в подчинении 20 человек);
Ведение управленческого учета и работа в ERP системе;
Взаимодействие с IT отделом на предмет совершенствования системы;
Оценка эффективности систем внутреннего контроля и управления рисками;
Управление денежными потоками компании;
Управление финансовыми рисками ,налоговое планирование, оптимизация налогооблажения;
Разработка стратегического планирования;
Работа с отчетами агентов и их анализ;
Контроль платежей по российским и зарубежным юрлицам(7 РФ + 10 зарубежных юрлиц);
Взаимодействие со всеми отделами в компании.
Опыт работы на аналогичной позиции от 3 до 6 лет.
Уровень владения английского не ниже В1-С2.
Опыт работы в международной компании.
Высшее финансовое(экономическое) образование.
Глубокие знания в области финансового учета и управления.
Умение работать в ERP системах.
Навыки стратегического планирования и управления рисками.
Отличные аналитические способности и внимание к деталям.
Опыт работы с большим количеством информации и в режиме многозадачности.
Высокий уровень стрессоустойчивости.
Высокий уровень коммуникативных навыков.
➡️КОНТАКТЫ:
https://hh.ru/vacancy/136204605?query=финансовый+директор&hhtmFrom=vacancy_search_list
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
hh.ru
Вакансия Финансовый директор (CFO) в Москве, работа в компании Морозова Ирина Игоревна (вакансия в архиве c 12 сентября 2026)
Зарплата: от 500000 ₽ за месяц. Москва. Требуемый опыт: 3–6 лет. Занятость: полная. Дата публикации: 09.09.2026.
РЕКОМЕНДУЕМ КАНДИДАТА НА ПОЗИЦИИ: Chief Marketing Officer / Директора по маркетингу / Head of Growth
(CEO-1, прямое подчинение собственнику или гендиректору).
#вакансия #cmo #директор_по_маркетингу #growth #productmarketing #b2b #b2c #saas #ai #fintech #edtech #horeca #event #топменеджмент #найм #маркетинг #стратегия #управление_командой
💼 Опытный стратег и практик с 10+ лет в технологическом маркетинге, из них 6+ лет — на руководящих постах. Управляла командами до 20 человек и рекламными бюджетами 7–10 млн ₽/мес. Специализация — вывод продуктов на рынок, масштабирование, развитие продуктовых экосистем с использованием AI, управление unit-экономикой и P&L.
📊 Ключевые результаты в проектах:
· Обеспечила рост бизнеса на +30% без увеличения ДРР (Event-проект, топ-3 в Москве).
· Увеличила LTV в 2 раза через внедрение системы лояльности (EdTech).
· Повысила конверсию сайта с 1,5% до 4,9% за счёт A/B-тестов и переработки UX.
· Запустила AI-продукт, привкла 500+ бесплатных регистраций через контент-маркетинг.
· В 3 раза увеличила участников программы лояльности и внедрил CRM-маркетинг.
· В 3 раза повысила конверсию из CPL в CAC за счёт пересмотра коммуникационной стратегии (B2B FinTech).
🧠 Ключевые компетенции:
· Управление маркетинговыми командами (Performance, Growth, Product Marketing, Brand, CRM, Content, PR, SMM, Partnerships).
· Сквозная аналитика, Data-Driven подход, управление воронкой (CAC, LTV, ROMI, retention/churn).
· Продуктовый маркетинг, Go‑To‑Market, вывод новых продуктов на рынки (включая Латинскую Америку, Бразилию, Европу).
· AI-трансформация маркетинга: автоматизация процессов, AI-агенты, аналитика, контент.
· Бренд-стратегия, позиционирование, PR, партнёрский маркетинг, event-инструменты.
🏢 Отраслевой опыт:
IT / SaaS / AI, FinTech, EdTech, Event, HoReCa, Premium / Lifestyle, Mobile Apps. Работал как с B2B, так и с B2C продуктами. Успешно совмещает стратегическое планирование с операционным управлением и выстраиванием синергии между отделами маркетинга, продаж и продукта.
📍 Условия:
· Москва (гибридный / удалённый формат), возможна удалённая работа по РФ и международным компаниям без релокации.
· 🇬🇧 Уровень английского: B2 (Upper‑Intermediate).
· 💰 Оклад: от 400 000 ₽ gross, целевой диапазон 450 000–550 000 ₽ gross + бонус / KPI.
🚫 Не рассматривает:
· консервативные компании, где маркетинг не влияет на выручку и стратегию;
· малый бизнес без ресурсов и команды (роль «один за весь отдел»);
· узкие позиции без возможности влиять на бизнес-метрики.
🔥 Кандидат готова к быстрому выходу на результат, системным изменениям и масштабированию бизнеса через современные маркетинговые подходы.
📩 Контакты для связи с кандидатом:
Telegram: @AVolodina_marketing
WhatsApp / MAX: +7 (916) 345-26-37
Email: anna.volodina.ads@gmail.com
(CEO-1, прямое подчинение собственнику или гендиректору).
#вакансия #cmo #директор_по_маркетингу #growth #productmarketing #b2b #b2c #saas #ai #fintech #edtech #horeca #event #топменеджмент #найм #маркетинг #стратегия #управление_командой
💼 Опытный стратег и практик с 10+ лет в технологическом маркетинге, из них 6+ лет — на руководящих постах. Управляла командами до 20 человек и рекламными бюджетами 7–10 млн ₽/мес. Специализация — вывод продуктов на рынок, масштабирование, развитие продуктовых экосистем с использованием AI, управление unit-экономикой и P&L.
📊 Ключевые результаты в проектах:
· Обеспечила рост бизнеса на +30% без увеличения ДРР (Event-проект, топ-3 в Москве).
· Увеличила LTV в 2 раза через внедрение системы лояльности (EdTech).
· Повысила конверсию сайта с 1,5% до 4,9% за счёт A/B-тестов и переработки UX.
· Запустила AI-продукт, привкла 500+ бесплатных регистраций через контент-маркетинг.
· В 3 раза увеличила участников программы лояльности и внедрил CRM-маркетинг.
· В 3 раза повысила конверсию из CPL в CAC за счёт пересмотра коммуникационной стратегии (B2B FinTech).
🧠 Ключевые компетенции:
· Управление маркетинговыми командами (Performance, Growth, Product Marketing, Brand, CRM, Content, PR, SMM, Partnerships).
· Сквозная аналитика, Data-Driven подход, управление воронкой (CAC, LTV, ROMI, retention/churn).
· Продуктовый маркетинг, Go‑To‑Market, вывод новых продуктов на рынки (включая Латинскую Америку, Бразилию, Европу).
· AI-трансформация маркетинга: автоматизация процессов, AI-агенты, аналитика, контент.
· Бренд-стратегия, позиционирование, PR, партнёрский маркетинг, event-инструменты.
🏢 Отраслевой опыт:
IT / SaaS / AI, FinTech, EdTech, Event, HoReCa, Premium / Lifestyle, Mobile Apps. Работал как с B2B, так и с B2C продуктами. Успешно совмещает стратегическое планирование с операционным управлением и выстраиванием синергии между отделами маркетинга, продаж и продукта.
📍 Условия:
· Москва (гибридный / удалённый формат), возможна удалённая работа по РФ и международным компаниям без релокации.
· 🇬🇧 Уровень английского: B2 (Upper‑Intermediate).
· 💰 Оклад: от 400 000 ₽ gross, целевой диапазон 450 000–550 000 ₽ gross + бонус / KPI.
🚫 Не рассматривает:
· консервативные компании, где маркетинг не влияет на выручку и стратегию;
· малый бизнес без ресурсов и команды (роль «один за весь отдел»);
· узкие позиции без возможности влиять на бизнес-метрики.
🔥 Кандидат готова к быстрому выходу на результат, системным изменениям и масштабированию бизнеса через современные маркетинговые подходы.
📩 Контакты для связи с кандидатом:
Telegram: @AVolodina_marketing
WhatsApp / MAX: +7 (916) 345-26-37
Email: anna.volodina.ads@gmail.com
❤1
#РЕЗЮМЕ
#hh
АКЦИЯ - 1 СЕНТЯБРЯ
Предлагаем 3 варианта комплекса по подготовке резюме, адаптированного под машинные алгоритмы (ATS-системы):
🦋 🌸 Резюме + 50 тегов (для hh/linkedin) + сопроводительное письмо - 15 000
🦋 🌸 Резюме +50 тегов (для hh/linkedin) + сопроводительные письма (3 шт) + настройка hh/linkedin + консультация по работе с hh/linkedin - 25 000
🦋 🌸 Резюме +30 тегов (для hh) + сопроводительные письма (3 шт) + настройка hh + консультация по работе с hh - 22 000
🌺Акции до 20-00 05.09.2026
⁉️ ИНТЕРЕСНО❓
Ждём Ваш запрос на
📱 MAX +7 963 970 64 70
✉️ Telegram @CareerReviewCenter
#hh
АКЦИЯ - 1 СЕНТЯБРЯ
Предлагаем 3 варианта комплекса по подготовке резюме, адаптированного под машинные алгоритмы (ATS-системы):
🌺Акции до 20-00 05.09.2026
⁉️ ИНТЕРЕСНО❓
Ждём Ваш запрос на
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤1
КОМПАНИЯ: Группа компаний, объединяющая земельный фонд, управляющую компанию и промышленный кластер, приглашает опытного Финансового директора для построения современной финансовой системы и обеспечения устойчивого развития бизнеса.
☄️Закажи услугу: ТРУДОУСТРОЙСТВО ТОП-МЕНЕДЖЕРА
📱+7 963 970 64 70
👉@CareerReviewCenter
Вы будете формировать финансовую архитектуру Группы, выстраивать прозрачные процессы управления денежными потоками и фондом акционера, а также обеспечивать принятие управленческих решений на основе качественной аналитики и риск‑ориентированного подхода.
Структурирование финансовых потоков Группы компаний и обеспечение их прозрачности и управляемости.
Построение системы управления фондом акционера.
Внедрение комплексной системы финансового планирования:
операционное планирование (бюджетирование, планирование, отчётность);
инвестиционное планирование, расчёт рентабельности бизнес‑проектов, оптимизация издержек, отчётность;
стратегическое планирование по ГК и защита стратегии перед Акционером.
Разработка и внедрение системы бюджетирования и планирования, автоматизация финансовых процессов и отчётности.
Оценка рентабельности проектов и инвестиционных гипотез, подготовка обоснований и презентаций для Акционера.
Управление финансовыми и операционными рисками, формирование детализированных планов по направлениям с защитой интересов Акционера.
При наличии опыта — взаимодействие с инвесторами и сопровождение соответствующих процессов.
Опыт построения финансовой системы в Группе компаний, предпочтительно в промышленном секторе, с земельным фондом и/или в управляющей компании. Опыт работы в стартапах, гибкость.
Практическое понимание работы ЗПИФ, расчётов и связанных финансовых механизмов.
Успешные кейсы внедрения финансового управления в ГК, в том числе опыт работы в стартапе или на этапе трансформации процессов.
Высокого уровня коммуникаций, стратегического подхода к работе, системности, гибкости и конфиденциальности.
Навыки автоматизации финансовых процессов, потоков и отчётности (инструменты и платформы — по согласованию).
Опыт защиты инвестиционных проектов перед Акционерами, умение аргументированно представлять решения и отвечать на сложные вопросы.
Глубокие знания финансового учёта и отчётности, понимание различных финансовых инструментов.
Опыт работы с инвестиционными проектами и навыки управления финансовыми рисками.
Способность выстраивать эффективные бизнес‑процессы, системное мышление, внимание к деталям.
Умение работать с большими объёмами информации, соблюдать конфиденциальность, проявлять лояльность и ответственность.
Коммуникабельность, способность принимать чёткие решения в условиях неопределённости, ориентация на результат.
➡️КОНТАКТЫ:
https://hh.ru/vacancy/135853312?query=финансовый+директор&hhtmFrom=vacancy_search_list
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
hh.ru
Вакансия Финансовый директор Группы компаний в Москве, работа в компании Лоикова Зулия Акрамовна (вакансия в архиве c 2 сентября…
Зарплата: от 300000 до 400000 ₽ за месяц. Москва. Требуемый опыт: 3–6 лет. Занятость: полная. Дата публикации: 30.08.2026.
РЕКОМЕНДУЕМ КАНДИДАТА НА ПОЗИЦИИ: Директор по экономической безопасности / Директор по безопасности
#экономическаябезопасность #корпоративнаябезопасность #директорпобезопасности #управлениерисками #антифрод #внутреннийконтроль #служебныерасследования #информационнаябезопасность #защитаактивов #проверкаконтрагентов #физическаябезопасность #безопасностьбизнеса
🛡 Руководитель в сфере экономической и корпоративной безопасности с опытом более 25 лет в крупных федеральных компаниях и многопрофильных холдингах.
🎯 Ключевая экспертиза — создание и развитие функции безопасности с нуля, управление распределенными подразделениями численностью 100+ сотрудников, предотвращение финансовых потерь, противодействие мошенничеству и внутреннему фроду, защита активов и информации, служебные расследования, проверка контрагентов и взаимодействие с правоохранительными органами.
📌 Среди наиболее значимых результатов:
🔹 Выстроил комплексную систему проверки сотрудников и контрагентов: выявлено 300+ случаев недопустимого риска, предотвращены потенциальные потери свыше 1 млрд руб.
🔹 Организовал совместное с правоохранительными органами расследование хищений с последующим возвратом активов на сумму более 250 млн руб.
🔹 Создал интегрированную в CRM систему проверки и автоматического скоринга 8 000+ контрагентов, выявив более 200 компаний высокого риска и минимизировав налоговые и финансовые риски более чем на 1 млрд руб.
🔹 Внедрил DLP-систему, позволившую сократить сроки расследования инцидентов более чем в 10 раз, и выстроил систему защиты коммерческой тайны и конфиденциальной информации.
🔹 Создал комплексную систему экономической безопасности федеральной компании с распределенной сетью 7 000+ объектов, включая 110 месторождений и вахтовых поселков.
🔹 В крупной федеральной группе создал с нуля единую систему экономической и корпоративной безопасности для 130 компаний в 9 регионах. Реорганизация системы предотвращения хищений позволила снизить количество недостач ТМЦ на 99%.
🔹 Выстроил систему защиты более 12 000 отправлений в год, сократив количество хищений грузов на 99%; обеспечил возмещение ущерба на сумму свыше 20 млн долларов США.
💼 Дополнительная сильная сторона кандидата — сочетание стратегического и операционного уровня: от разработки политики безопасности и построения подразделений до работы с конкретными рисками, расследованиями, закупками, дебиторской задолженностью, информационной и физической защитой объектов.
🚀 Кандидат будет особенно интересен компаниям, которым необходимо создать или трансформировать систему безопасности, снизить финансовые и операционные риски, усилить anti-fraud и контроль либо масштабировать функцию безопасности на территориально распределенный бизнес.
Контакты представителя кандидата: Ирина
📩 e-mail: imp@crc360.ru
📱 моб.тел./МАХ: +7 (927) 744-07-37
👉 Telegram: @irina_petrova_14
ℹ️ Linkedin: https://www.linkedin.com/in/irina-petrova-3883982b/
#экономическаябезопасность #корпоративнаябезопасность #директорпобезопасности #управлениерисками #антифрод #внутреннийконтроль #служебныерасследования #информационнаябезопасность #защитаактивов #проверкаконтрагентов #физическаябезопасность #безопасностьбизнеса
🛡 Руководитель в сфере экономической и корпоративной безопасности с опытом более 25 лет в крупных федеральных компаниях и многопрофильных холдингах.
🎯 Ключевая экспертиза — создание и развитие функции безопасности с нуля, управление распределенными подразделениями численностью 100+ сотрудников, предотвращение финансовых потерь, противодействие мошенничеству и внутреннему фроду, защита активов и информации, служебные расследования, проверка контрагентов и взаимодействие с правоохранительными органами.
📌 Среди наиболее значимых результатов:
🔹 Выстроил комплексную систему проверки сотрудников и контрагентов: выявлено 300+ случаев недопустимого риска, предотвращены потенциальные потери свыше 1 млрд руб.
🔹 Организовал совместное с правоохранительными органами расследование хищений с последующим возвратом активов на сумму более 250 млн руб.
🔹 Создал интегрированную в CRM систему проверки и автоматического скоринга 8 000+ контрагентов, выявив более 200 компаний высокого риска и минимизировав налоговые и финансовые риски более чем на 1 млрд руб.
🔹 Внедрил DLP-систему, позволившую сократить сроки расследования инцидентов более чем в 10 раз, и выстроил систему защиты коммерческой тайны и конфиденциальной информации.
🔹 Создал комплексную систему экономической безопасности федеральной компании с распределенной сетью 7 000+ объектов, включая 110 месторождений и вахтовых поселков.
🔹 В крупной федеральной группе создал с нуля единую систему экономической и корпоративной безопасности для 130 компаний в 9 регионах. Реорганизация системы предотвращения хищений позволила снизить количество недостач ТМЦ на 99%.
🔹 Выстроил систему защиты более 12 000 отправлений в год, сократив количество хищений грузов на 99%; обеспечил возмещение ущерба на сумму свыше 20 млн долларов США.
💼 Дополнительная сильная сторона кандидата — сочетание стратегического и операционного уровня: от разработки политики безопасности и построения подразделений до работы с конкретными рисками, расследованиями, закупками, дебиторской задолженностью, информационной и физической защитой объектов.
🚀 Кандидат будет особенно интересен компаниям, которым необходимо создать или трансформировать систему безопасности, снизить финансовые и операционные риски, усилить anti-fraud и контроль либо масштабировать функцию безопасности на территориально распределенный бизнес.
Контакты представителя кандидата: Ирина
📩 e-mail: imp@crc360.ru
📱 моб.тел./МАХ: +7 (927) 744-07-37
👉 Telegram: @irina_petrova_14
ℹ️ Linkedin: https://www.linkedin.com/in/irina-petrova-3883982b/
❤2
КОМПАНИЯ: АльфаСтрахование-Жизнь
☄️Закажи комплект: РЕЗЮМЕ, адаптированное под машинный поиск (ATS-системы) / СОПРОВОДИТЕЛЬНОЕ ПИСЬМО и правильно оформленный ПРОФИЛЬ hh и LinkedIn
📱 +7 963 970 64 70
👉@CareerReviewCenter
разрабатывать и реализовывать финансовые стратегии НПФ в соответствии с целями развития фонда и требованиями законодательства РФ;
руководить ключевыми финансовыми подразделениями Фонда (бухгалтерия, финансовый департамент, инвестиционный департамент, актуарии);
организовывать финансовое планирование и бюджетирование: формирование годового бюджета, контроль его исполнения, анализ отклонений и подготовка корректирующих мероприятий;
контролировать финансовую дисциплину и соблюдения нормативных требований Банка России, включая подготовку и своевременную сдачу регуляторной отчётности;
оптимизировать финансовые процессы и снижать издержки, внедрять автоматизацию;
подготавливать аналитические материалы и презентации для совета директоров и акционеров по вопросам финансовой деятельности.
опыт работы финансовым директором/заместителем финансового директора от 5-лет;
опыт работы в финансовой сфере (НПФ, СК, УК, банк, брокер);
опыт прохождения проверок со стороны Банка России и взаимодействия с регулятором;
знание принципов бухгалтерского и налогового учёта в НПФ;
знание МСФО 17 и МСФО 9;
знание основ риск‑менеджмента и внутреннего контроля в НПФ;
знание законодательства РФ в сфере негосударственного пенсионного обеспечения и обязательного пенсионного страхования (ФЗ № 75‑ФЗ др.), нормативных актов Банка России, регулирующих деятельность НПФ;
➡️КОНТАКТЫ:
https://hh.ru/vacancy/136308618?query=финансовый+директор&hhtmFrom=vacancy_search_list
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
hh.ru
Работа в компании АльфаСтрахование-Жизнь в Москве — 23 вакансии на hh.ru
В компании АльфаСтрахование-Жизнь в Москве 23 вакансии 🏷️ Ознакомьтесь с актуальными предложениями, узнайте о зарплатах, условиях труда и карьерных перспективах 💼 Отзывы сотрудников помогут лучше понять корпоративную культуру и выбрать подходящую работу ✅…
❤1
ЛОКАЦИЯ: Красноярск
☄️Закажи услугу: ТРУДОУСТРОЙСТВО ТОП-МЕНЕДЖЕРА
📱+7 963 970 64 70
👉@CareerReviewCenter
Управление активами, ликвидностью, организация процедур планирования и финансового контроля.
Построение финансово-экономических моделей и презентаций.
Формирование регулярной управленческой отчетности.
Бюджетирование (план- факторный анализ исполнения бюджета, выявление причин отклонений, анализ рентабельности и маржинальности, ДЗ).
Анализ бизнес-процессов с точки зрения cost-эффективности, разработка метрик и методов отслеживания эффективности, разработка мероприятий для повышения эффективности.
Построение и внедрение архитектуры управленческого учета в базе информационной системы 1С ERP с постановкой управленческого учета дивизиона (увязка целей, направлений, справочников, статей, отчетов).
Тестирование доработок по проектам и запросам на изменение в 1С ERP.
Сопровождение налоговых и аудиторских проверок.
Составление документации, регламентирующей деятельность компании в части ФХД
Контроль документооборота.
Оценка рисков, разработка предупредительных мероприятий.
✔️Требования:
Профильное высшее образование (финансы, экономика, бухгалтерский учёт).
Обучение в сфере подготовки CFO (дипломы CIMA/АССА или аналоги).
Релевантный опыт работы в производственной компании от з-х лет.
Преимуществом является релевантный опыт на производстве в сфере финансового менеджмента/экономики.
Практические знания ключевых областей бухгалтерского учета, системы налогообложения, управленческого учета.
Опыт автоматизации управленческого учета.
Опыт работы с ГОЗ.
Опыт управления людьми, постановка и контроль выполнения задач.
Уверенный пользователь МО, в т.ч. Excel, Power Point.
Уверенный пользователь 1С ERP.
➡️КОНТАКТЫ:
https://facancy.ru/vacancies/finansovyi-direktor-na-krasnoiarskii-metallurgicheskii-zavod?utm_source=telegram&utm_medium=social&utm_campaign=31810068
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤1
КОМПАНИЯ: на кондитерскую фабрику B&B
ЛОКАЦИЯ: Подольск, Московская область
☄️Закажи комплект: РЕЗЮМЕ, адаптированное под машинный поиск (ATS-системы) / СОПРОВОДИТЕЛЬНОЕ ПИСЬМО и правильно оформленный ПРОФИЛЬ hh и LinkedIn
📱 +7 963 970 64 70
👉@CareerReviewCenter
Работу в стабильной развивающейся российской компании.
Отличный, дружный коллектив.
График работы: 5/2 (с 08-30 до 17-00 час).
Официальное трудоустройство по ТК РФ с 1-го рабочего дня, полный соц.пакет.
«Белую» заработную плату, с выплатой 2 раза в месяц без задержек.
Насыщенную корпоративную жизнь (поздравление коллег с днём рождения, новогодние подарки для работников фабрики и их детей).
Удобное транспортное расположение в шаговой доступности от станции "Силикатная" (МЦД-2) и прямой общественный транспорт из г. Подольск (автобусы № 406, 407, 417, 520, 1004, 1246К) до остановки "Ново-Сырово".
Зона ответственности: все каналы продаж (РФ и экспорт), клиентский сервис, транспортная логистика.
Ключевая цель: масштабирование бизнеса через развитие новых каналов, вывод на рынок новых продуктов.
➡️КОНТАКТЫ:
https://facancy.ru/vacancies/kommercheskii-direktor-na-konditerskuiu-fabriku-b-b-1?utm_source=telegram&utm_medium=social&utm_campaign=31830828
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
facancy.ru
Коммерческий директор на кондитерскую фабрику B&B
Я хочу поделиться интересной вакансией, которую мне подсказал сервис подбора вакансий Facancy.
❤1